Непредоставление трудового отпуска в течение нескольких лет - сгорает ли неиспользованный отпуск?
Последнее обновление: 2.04.2024. Дата публикации: 3.08.2022.
Здравствуйте. 9 лет отработал в ТОО. В отпуск за это время ни разу не уходил. Трудовой договор заключен не был, но пенсионные отчисления от компании были. Куда можно обратиться, чтоб получить компенсацию за неиспользованные отпуска.
Расчет отпускных при изменении должностного оклада (переход с 0,5 ставки на 1 ставку)
Последнее обновление: 2.04.2024. Дата публикации: 27.07.2023.
Я работала на 0.5 ставки. С января месяца повысили на ставку. С первого августа выхожу в отпуск , отпускные как будут считать по старей зарплате или по новой?
Расчет отпуска, отпускные при совмещении должностей административной и преподавательской должности
Последнее обновление: 2.04.2024. Дата публикации: 14.09.2023.
Я работаю в школе зам директором, провожу уроки по географии. Отпускные получаю только среднемесячную за зам директорство а за часы нет. Мне сказали что мы должны составить дополнительное соглашение и должен выйти приказ о совмещении должностей.
Расчет дней отпуска при переводе на другую должность
Последнее обновление: 31.03.2024. Дата публикации: 3.08.2022.
Сотрудник принят на работу 19.03.2021 года библиотекарем, с 01.09.2021 года переведен преподавателем физической культуры. С 01.08.2022 года сотрудник уходит в ежегодный отпуск. Как правильно рассчитать продолжительность отпуска?
Отпуск преподавателя организации дополнительного образования
Последнее обновление: 31.03.2024. Дата публикации: 10.08.2021.
Я работаю в частном учебном центре в должности преподавателя с 2015 года. Ранее мне предоставлялся отпуск 42 дня. Сейчас кадровик предлагает подписать дополнительное соглашение об уменьшении отпуска до 30 дней, как всем остальным работникам (бухгалтер, кадровик и другие). Законно ли это?
Сколько дней отпуска у воспитателя и педагогов дошкольной организации в Казахстане?
Последнее обновление: 31.03.2024. Дата публикации: 10.08.2021.
Устроилась на работу в частный детский сад воспитателем. Скажите пожалуйста, какой отпуск положен воспитателю частного учреждения?
Трудовой отпуск работников, имеющих инвалидность, в Казахстане
Последнее обновление: 31.03.2024. Дата публикации: 30.08.2020.
Трудовой отпуск сотрудников нашей компании составляет 30 дней. Один из сотрудников предоставил документ, подтверждающий 2 группу инвалидности. Положен ли ему дополнительный отпуск, оплачиваемый работодателем?
Можно ли взять трудовой отпуск только по совместительству?
Последнее обновление: 31.03.2024. Дата публикации: 10.10.2022.
Вправе ли работник взять трудовой отпуск на работе по совместительству и не брать отпуск по основному месту работы?
Работник требует компенсацию вместо трудового отпуска - законно ли это?
Последнее обновление: 31.03.2024. Дата публикации: 11.10.2022.
Воспитатель дошкольного учреждения не взял отпуск за 2020 год. Был карантин, но зарплату работники получали. В 2021 году и в 2022 году она использовала ежегодный оплачиваемый трудовой отпуск. Сейчас она вспомнила, что не брала трудовой отпуск за 2020 год и требует компенсации за неиспользованный отпуск. Как поступить руководителю этого учреждения? Законны ли ее требования?
Вправе ли работодатель установить разную продолжительность оплачиваемого трудового отпуска работникам?
Последнее обновление: 31.03.2024. Дата публикации: 30.08.2020.
Вправе ли компания устанавливать работникам разное количество дней ежегодного оплачиваемого трудового отпуска, например, руководству 30 дней, начальникам отделов 25, а всем остальным меньше?
Вправе ли работодатель отказать беременной в предоставлении отпуска за неполный год?
Последнее обновление: 31.03.2024. Дата публикации: 8.10.2022.
Имеет ли право работодатель отказать в ежегодном оплачиваем трудовом отпуске беременной перед выходом на больничный по беременности и родам, если она была в отпуске в июле месяце текущего года и перед выходом на больничный будет накоплено 17 календарных дней отпуска?
Что грозит работодателю за несвоевременную выплату заработной платы по законам Казахстана?
Последнее обновление: 31.03.2024. Дата публикации: 28.08.2021.
Работодатель не выплатил своевременно заработную плату при увольнении. Предусматривается ли за это ответственность?
