Как делится наследство?
Вопрос:
Добрый день! У меня двое совершеннолетних детей. В прошлом месяце обнаружено «не хорошее» заболевание. В связи с этим встал вопрос, в случае моей смерти принадлежащее мне имущество будет делиться только между моими детьми, или кто- то из родственников (родители, муж, брат) вправе на него претендовать? Имущество нажито в браке.
Ответ:
В соответствии со статьей 1070 Гражданского кодекса РК, принадлежащее супругу в силу завещания или закона право наследования не затрагивает других его имущественных прав, связанных с состоянием в браке с наследодателем, в том числе права собственности на часть имущества, совместно нажитого в браке.
То есть, в первую очередь из совместно нажитого имущества будет выделена доля Вашего супруга (в большинстве случаев – 50% от совместно нажитого имущества). Подробнее....
Ваша доля в совместно нажитом имуществе будет включена в состав наследства и поделена между наследниками. Личная собственность, приобретенная до вступления в брак, имущество полученное в наследство или в дар, также включается в состав наследства.
Если Вы хотите, чтоб наследство делилось только между Вашими детьми, Вам необходимо у нотариуса составить завещание.
Вместе с тем, статьей 1069 ГК РК предусмотрено, что несовершеннолетние или нетрудоспособные дети наследодателя, а также его нетрудоспособные супруг и родители наследуют, независимо от содержания завещания, не менее половины доли, которая причиталась бы каждому из них при наследовании по закону (обязательная доля).
В соответствии с Постановлением верховного суда «О некоторых вопросах применения судами законодательства о наследовании», нетрудоспособными признаются лица:
- не достигшие восемнадцати лет;
- лица, достигшие пенсионного возраста, установленного законодательством РК о пенсионном обеспечении;
- инвалиды 1, 2, 3 группы;
- лица, достигшие 18 лет и старше, обучающиеся в учебных заведениях по очной форме обучения до окончания учебы, но не старше 23 лет.
Таким образом, если Ваши родители достигли пенсионного возраста, они будут иметь право на обязательную долю в наследстве даже при наличии завещания.
При отсутствии завещания, наследование будет осуществляется в порядке очередности.
Так, согласно статье 1061 ГК РК, в первую очередь право на наследование по закону получают в равных долях дети, супруг (супруга) и родители наследодателя. Внуки наследуют по праву представления, то есть в случае смерти наследника до вступления в наследство.
Наследники последующих очередей наследуют только в случае отсутствия наследников первой очереди.
Таким образом, при отсутствии завещания наследство будет делиться в равных долях не только на Ваших детей, но и на супруга и родителей.
Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов
Задать вопрос
-
Как правильно уволить работника за непрохождение испытательного срока и прогул?Для увольнения работника за прогул необходимо: 1. Зафиксировать нарушение, путем составления акта об отсутствии работника на рабочем месте (образец акта); 2. Затребовать от работника письменное объяснение.Порядок увольнения работника за прогул: Увольнение за прогул осуществляется на основании пп. 8) п. 1 ст. 52 Трудового кодекса - "Отсутствие работника на работе без уважительной причины в течение трех и более часов подряд за один рабочий день (рабочую смен...
-
Баласы бар ажырасқан әйелді (жалғызілікті ана) жұмыстан шығаруға бола ма?Біздің компания басқа компаниямен бірігуіне байланысты қысқартуды жоспарлап отыр. 23, 20, 14, 11 жастағы төрт баласы бар ажырасқан әйелді қысқартуға бола ма? Немесе ол қысқартуға болмайтын адамдар санатына жатады ма? Үлкен қызы үйленген.См. ответ на русском языке ҚР Еңбек кодексінің 52-бабына сәйкес жұмыскерлер санын немесе штатын қысқарту жұмыс берушінің бастамасы бойынша еңбек шартын бұзу негіздерінің бірі болып табылады. ҚР Еңбек кодексінің 54-бабында көзделген негіздер бойынша жұмыс...
-
Можно ли отозвать заявление о переводе на другую должность?Можно ли отозвать заявление о переводе на другую должность после того, как издан приказ о переводе?Согласно статье 38 Трудового кодекса Республики Казахстан, перевод работника на другую работу (должность) допускается с согласия работника, оформляется внесением соответствующих изменений в трудовой договор и актом работодателя (приказом), за исключением с...
-
Как оформить изменение заработной платы сотрудника?Здравствуйте! В нашей компании принято решение увеличить заработную плату отдельным сотрудникам. Как правильно оформить увеличение и можно издать один приказ сразу на несколько человек?Согласно действующему трудовому законодательству, в понятие "условия труда" входят в том числе условия оплаты. <пп.17 п.1 ст.1 ТК РК> Следовательно, увеличение оклада сотрудников является изменением условий труда (трудового договора). В соответстви...
-
Наследование неоформленной недвижимостиПоследнее обновление: 11.12.2022.
Дата публикации: 21.11.2019. -
Передаются ли долги по наследству?Последнее обновление: 11.12.2022.
Дата публикации: 12.11.2019. -
Имеет ли право иностранный гражданин иметь в собственности в Казахстане квартиру, если она ему досталась по наследству?Последнее обновление: 11.12.2022.
Дата публикации: 8.11.2019. -
Имеет ли муж право на наследство покойной (умершей) жены?Последнее обновление: 11.12.2022.
Дата публикации: 29.10.2019. -
Можно ли написать несколько завещанийПоследнее обновление: 11.12.2022.
Дата публикации: 12.02.2021.