Кадровые документы

Скачать шаблон трудового договора на казахском и русском языках. Применим для оформления трудовых отношений с работниками, относящимися к категории "рабочие", такими как: дворник, уборщик, слесарь, сантехник, плотник, водитель, экспедитор, швея и другие. Условия оплаты труда - согласно установленному должностному окладу (повременная форма оплаты труда).

Скачать образец трудового договора, применимого для оформления трудовых отношений с руководящими работниками. Условия оплаты труда - согласно установленному должностному окладу (повременная форма оплаты труда). Язык: трудовой договор на казахском и русском языках.

Скачать образец трудового договора о работе по совместительству на казахском и русском языках. Применим для оформления трудовых отношений с работниками, относящимися к категории "рабочие", такими как: дворник, уборщик, плотник, водитель, экспедитор, швея и другие. Условия оплаты труда - согласно установленному должностному окладу (повременная форма оплаты труда).

Скачать образец (форму) акта об отказе работника от прохождения медицинского освидетельствования на состояние алкогольного, наркотического, токсикоманического опьянения.

Скачать образец дополнительного соглашения об изменении условий труда, применимый при изменении должностных окладов работников.

Скачать образец трудового договора, применимого для оформления трудовых отношений с гражданскими служащими и работниками казенных предприятий. Условия оплаты труда - согласно Постановлению Правительства. Язык трудового договора: казахский, русский. Договор предусматривает как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя.

Образец (форма) трудового договора для работников категории "рабочие", занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Форма занятости - основное место работы. Условия оплаты труда - повременная форма оплаты труда + альтернативные версии. Язык договора: казахский, русский. Приложение: подробная инструкция по заполнению.

Образец (форма) трудового договора для работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Применим для оформления трудовых отношений с руководящими работниками, специалистами и другими служащими. Форма занятости - основное место работы. Условия оплаты труда - повременная форма оплаты труда + альтернативные версии. Язык: трудовой договор на казахском и русском языках. Приложение: подробная инструкция по заполнению.

Скачать образец трудового договора, применимого для оформления трудовых отношений с руководящими работниками (начальниками отделов, секторов и т.д.), специалистами (бухгалтерами, юристами, менеджерами) и другими служащими. Условия оплаты труда - согласно установленному должностному окладу с применением стимулирующего компонента в виде ежемесячных премий (повременно-премиальная форма оплаты труда). Язык: трудовой договор на казахском и русском языках. Форма предусматривает как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя.

Скачать образец трудового договора на государственном и русском языках. Применим в отношении работников категории "рабочие", работающих в организации по основному месту работы. Предусматривает как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя. Форма оплаты труда - повременная.

Скачать актуальную версию трудового договора на казахском и русском языках. Применим для оформления трудовых отношений с работниками, относящимися к категории "рабочие" (дворник, уборщик, слесарь, сантехник, плотник, водитель и другие) работающими в организации по основному месту работу. Условия оплаты труда - согласно установленному должностному окладу с применением стимулирующего компонента в виде ежемесячных премий (повременно-премиальная форма оплаты труда). Предусматривает как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя.

Скачать расширенную версию трудового договора на казахском и русском языках. Применим для оформления трудовых отношений с руководящими работниками, специалистами и другими служащими. При разработке учтена судебная практика РК по трудовым спорам и предусмотрены дополнительные условия, позволяющие работодателю максимально защитить свои интересы и предотвратить возможные конфликтные ситуации с работниками.