Наказание за вождение в нетрезвом состоянии в Казахстане - таблица штрафов
Вопрос:
Какое наказание за вождение в нетрезвом состоянии или передачу руля нетрезвому человеку?
Ответ:
За управление транспортным средством в состоянии алкогольного, наркотического и (или) токсикоманического опьянения, а равно передачу управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии алкогольного, наркотического и (или) токсикоманического опьянения предусмотрена административная и уголовная ответственность.
Административная ответственность за управление автомобилем в состоянии алкогольного опьянения и передачу руля нетрезвому лицу
Ниже в таблице будут применяться следующие термины и определения:
- МРП - месячный расчетный показатель, устанавливаемый в соответствии с законом, действующим на момент возбуждения дела об административном правонарушении; <ст. 44 КоАП>
- СМП - субъект малого предпринимательства;
- ССП - субъект среднего предпринимательства;
- СКП - Субъект крупного предпринимательства.
Вид правонарушения
|
Наказание
|
| Статья 608. Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии алкогольного, наркотического и (или) токсикоманического опьянения, а равно передача управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии алкогольного, наркотического и (или) токсикоманического опьянения | |
| 1. Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии алкогольного, наркотического и (или) токсикоманического опьянения, а равно передача управления транспортным средством лицу, находящемуся в состоянии алкогольного, наркотического и (или) токсикоманического опьянения. | Административный арест на 15 суток и лишение права управления транспортным средством сроком на 7 лет. |
| 3. Действия, предусмотренные частью 1, повлекшие причинение потерпевшему вреда здоровью, не имеющие признаков уголовно наказуемого деяния, или повреждение транспортных средств, грузов, дорожных и иных сооружений либо иного имущества. | Административный арест на 20 суток и лишение права управления транспортным средством сроком на 7 лет. |
| 3-1. Действия, предусмотренные частью 1, совершенные повторно в течение года после истечения срока административного взыскания. | Административный арест на 20 суток и лишение права управления транспортным средством сроком на 8 лет. |
| 3-2. Действия, предусмотренные частью 3, совершенные повторно в течение года после истечения срока административного взыскания. | Административный арест на двадцать пять суток и лишение права управления транспортным средством сроком на девять лет. |
| 6. Действия, предусмотренные частями 1, 2 и 3, совершенные лицами, не имеющими права управления транспортными средствами. | Административный арест на 20 суток. |
| 7. Действия, предусмотренные частью 6, совершенные повторно в течение года после истечения срока административного взыскания, предусмотренного частью 6. | Административный арест на 30 суток. |
| Действия, предусмотренные частями 6 и 7, совершенные лицами, к которым административный арест в соответствии с частью второй статьи 50 КоАП не применяется. | Штраф в размере двухсот месячных расчетных показателей. |
|
Статья 619-1. Допуск к управлению транспортным средством водителя, находящегося в состоянии опьянения |
|
| 1. Допуск лицом, ответственным за техническое состояние и эксплуатацию транспортных средств, к управлению транспортным средством водителя, находящегося в состоянии алкогольного, наркотического или токсикоманического опьянения. | |
|
на должностных лиц, субъектов малого предпринимательства или некоммерческие организации |
40 |
|
на ССП/ СКП |
50/ 60 |
| 2. То же действие, повлекшее причинение потерпевшему легкого вреда здоровью или повреждение транспортных средств, грузов, дорожных или иных сооружений либо иного имущества. | |
|
на физических лиц |
70 |
|
на должностных лиц, субъектов малого предпринимательства или некоммерческие организации |
100 |
|
на ССП/ СКП |
150/ 200 |
Уголовная ответственность за управление автомобилем в состоянии алкогольного опьянения и передачу руля нетрезвому лицу
Вид правонарушения
|
Наказание(применяется один из видов наказания)
|
| Статья 346. Управление транспортным средством лицом, лишенным права управления транспортными средствами и находящимся в состоянии алкогольного, наркотического и (или) токсикоманического опьянения, а равно передача управления транспортным средством такому лицу или допуск к управлению транспортным средством такого лица | |
| 1. Управление транспортным средством лицом, лишенным права управления транспортными средствами и находящимся в состоянии алкогольного, наркотического и (или) токсикоманического опьянения, либо передача такому лицу управления транспортным средством, а равно допуск такого лица к управлению транспортным средством, совершенный должностным лицом или собственником либо владельцем транспортного средства. |
с пожизненным лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью. |
| 2. Действия, предусмотренные частью первой, повлекшие по неосторожности повреждение транспортных средств, грузов, дорожных и иных сооружений либо иного имущества, а равно причинение легкого вреда здоровью человека. |
|
| 3. Те же деяния, повлекшие по неосторожности причинение средней тяжести вреда здоровью человека. |
|
| 4. Деяния, предусмотренные частью первой, повлекшие по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека. |
|
| 5. Деяния, предусмотренные частью первой, повлекшие по неосторожности смерть человека. |
|
| 6. Деяния, предусмотренные частью первой, повлекшие по неосторожности смерть двух или более лиц. |
|
Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов
Задать вопрос
-
Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 07.09.2020 года на вопрос № 637917 от 26.08.2020 года, по вопросу оплаты при отзыве работника из отпуска.Отзыв из отпуска: выплата компенсации, начисление заработной платы.Источник: dialog.egov.kz Нурымбетов Б.Б. 07.09.2020 Уважаемый Жуманов Данияр! Согласно статье 95 Трудового кодекса РК (далее - Кодекс) оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск может быть прерван работодателем в случае производственной необходимости только...
-
Обязан ли работодатель оплачивать отпуск, если работник отработал менее одного месяца?Инженер по ТБ и ОТ был принят на работу 23 марта. При приеме на работу ему был установлен испытательный срок 2 месяца. В связи с неоднократным нарушением должностных обязанностей, с работником был расторгнут трудовой договор в связи с непрохождением испытательного срока. В итоге работник отработал всего 25 дней. Учитывая такой маленький срок работы, обязана ли компания оплачивать отпуск?Основной оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск (далее - отпуск) наряду с минимальным размером месячной заработной платы и продолжительностью ежедневной работы относится к минимальным социальным стандартам в сфере труда. <статья 9 Трудового кодекса РК&g...
-
Продолжительность отпуска врача-эпидемиологаРаботаю врачом-эпидемиологом в государственном учреждении здравоохранения. На отпуск определили 37 дней, хотя в прошлые года отпуск составлял 49 дней. Сокращение мотивируют Приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 28 декабря 2015 года № 1053. В этом Приказе всем врачам определена надбавка 12 дней за вредность. Прошу Вас помочь разобраться в моей проблеме.В соответствии с Приказом министра здравоохранения и социального развития РК "Об утверждении Реестра должностей гражданских служащих в некоторых сферах системы здравоохранения", должность врача-эпидемиолога относится к должностям гражданских служащих...
-
Если после ликвидации ТОО на счету остались деньги?Закрыли ТОО, на счету остались деньги. Могу ли я снять деньги и как это сделать, если ТОО ликвидировано?Из Вашего обращения не совсем понятно, являетесь ли Вы единственным участником или одним из участников ликвидированного ТОО. Вместе с тем, законодательством предусмотрены общие правила, применимые в обоих случаях. Так, согласно п.8 ст.50 ...
-
Что относится к средствам массовой информации (СМИ) в Казахстане?Последнее обновление: 6.03.2024.
Дата публикации: 6.03.2024. -
Что относится к документам, удостоверяющим личность, в Казахстане?Последнее обновление: 9.03.2024.
Дата публикации: 9.03.2024. -
Условия труда в Казахстане - что входит в это понятие?Последнее обновление: 10.03.2024.
Дата публикации: 28.02.2024. -
Оплата труда по сменному графику в Казахстане - порядок расчета, примерыПоследнее обновление: 31.03.2024.
Дата публикации: 30.03.2024. -
Субъекты рынка и субъекты предпринимательства - в чем отличие?Последнее обновление: 12.02.2024.
Дата публикации: 11.02.2024.