Юридический онлайн-сервис
WhatsApp
Главная Контакты
Регистрация Вход

Реклама продукции эротического содержания и порнографии по законодательству Казахстана


Дата публикации: 4.10.2022
1132

В соответствии с терминологией, определенной Законом РК "О средствах массовой информации", под продукцией эротического характера понимаются - печатное издание или теле-, радиопрограмма, которые демонстрируют сексуальные отношения людей, интимные части человеческого тела, за исключением гениталий, и не содержат элементов порнографии.

Под кино-, видеопродукцией порнографического и специального сексуально-эротического характера понимается - натуралистическая, подробная фиксация полового акта либо демонстрация обнаженных гениталий в процессе сексуального контакта, способствующая возбуждению сексуального влечения или удовлетворению сексуальных потребностей, которые не соответствуют моральным ценностям, оскорбляют честь и достоинство человека.

В соответствии с п. 6 ст. 6 Закона РК "О рекламе", реклама не должна использоваться для пропаганды или агитации культа жестокости и насилия, порнографии.

Законом о СМИ (п. 3 ст. 2) предусмотрен полный запрет на пропаганду порнографии.

В соответствии с п. 3 ст. 13 Закона о СМИ, распространение теле-, радиопрограмм, теле-, радиоканалов, а также демонстрация киновидеопродукции порнографического и специального сексуально-эротического характера, являются основаниями для приостановления выпуска средства массовой информации либо распространения продукции средства массовой информации в установленном законами РК порядке.

Субъекты, распространяющие периодические печатные издания или интернет-ресурсы, размещающие материалы эротического характера, подлежат включению в реестр, который ведется уполномоченным органом в области средств массовой информации (Комитет информации Министерства информации и общественного развития Республики Казахстан).

Субъекты до начала осуществления деятельности по распространению периодических печатных изданий или интернет-ресурсов, размещающих материалы эротического характера, обязаны уведомить об этом уполномоченный орган в соответствии с законодательными актами РК.

Статьей 14 Закона о СМИ предусмотрен запрет на розничную продажу периодических печатных изданий, публикующих материалы эротического характера:

  • в нестационарных помещениях;
  • не в запечатанных прозрачных упаковках;
  • в помещениях и на территориях организаций образования, детских учреждений, культовых зданий (сооружений);
  • лицам, не достигшим восемнадцатилетнего возраста.

Продажа, распространение или рекламирование продукции эротического содержания в неотведенных для этих целей местах – влекут штраф на физических лиц в размере 20 МРП с конфискацией продукции эротического содержания. <ст. 446 КоАП>

Незаконные изготовление в целях распространения или рекламирования, распространение, рекламирование порнографических материалов или предметов, а равно незаконные перемещение или торговля печатными изданиями, кино- или видеоматериалами, изображениями или иными предметами порнографического характера влекут уголовную ответственность по статье 311 УК РК в виде штрафа в размере до 2000 МРП либо наказываются исправительными работами в том же размере, либо привлечением к общественным работам на срок до 600 часов, либо ограничением свободы на срок до 2-х лет, либо лишением свободы на тот же срок, с конфискацией имущества или без таковой.

Вовлечение несовершеннолетнего в изготовление, распространение, рекламирование и продажу продукции эротического содержания, влечет уголовную ответственность по ст. 144 УК РК в виде лишения свободы на срок до 5-ти лет, с конфискацией имущества или без таковой, с пожизненным лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.

Изготовление, хранение или перемещение через Государственную границу Республики Казахстан в целях распространения, публичной демонстрации или рекламирования либо распространение, публичная демонстрация или рекламирование материалов или предметов с порнографическими изображениями несовершеннолетних влекут уголовную ответственность по статье 312 УК РК в виде лишения свободы на срок от 3-х до 6-ти лет с конфискацией имущества.

Деяния, предусмотренные статьями 144 и 312 УК РК, совершенные:

  • родителем, педагогом либо иным лицом, на которое законом Республики Казахстан возложены обязанности по воспитанию несовершеннолетнего;
  • в отношении заведомо малолетнего;
  • группой лиц по предварительному сговору или преступной группой;
  • неоднократно, –

наказываются лишением свободы на срок от 5-ти до 7-ми лет (по ст. 144) и на срок от 10-ти до 15-ти лет (по ст. 312) с конфискацией имущества, с пожизненным лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.

См. также: "Общие требования к рекламе, запреты и ограничения на рекламу в Казахстане"


Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.


Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос
Часто задаваемые вопросы в категории "Рекламная деятельность"
  • Законно ли лишение премии за больничный?
    Отказали в выплате премии в честь дня медицинского работника по причине нахождения на больничном по беременности и родам. Насколько правомерны действия работодателя?
    Премии как и другие выплаты стимулирующего характера входят в состав «заработной платы», но при этом не являются ее обязательной составляющей. Решения о премировании работников, включая размеры премий и их периодичность полностью возлагаются н...
  • Простой для отдельных работников на время карантина
    В связи с карантином большинство сотрудников нашей компании переведены на дистанционную работу. Работники, которые не могу выполнять свою работу удаленно какое-то время находились в отпуске без содержания. Можно ли в настоящее время объявить для этих работников простой по независящим от работника и работодателя причинам?
    Согласно пп.10) ст.1 Трудового кодекса РК, простой – это временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, организационного, иного производственного или природного характера. Таким образом, на период карантина работодатель...
  • Можно ли платить заработную плату менее 1 МРЗП?
    Может ли компания выплачивать работникам заработную плату менее 70 000 тенге, если работник работает не полный рабочий день?
    В соответствии с подпунктом 3) пункта 1 статьи 1 Трудового кодекса РК, минимальный размер месячной заработной платы (МРЗП)- это гарантированный минимум денежных выплат работнику простого неквалифицированного (наименее сложного) труда при выполнении им труд...
  • Базовый должностной оклад (БДО) в Казахстане
    Что такое базовый должностной оклад?
    Базовый должностной оклад (БДО) - это минимальный размер заработной платы, используемый для определения размера должностных окладов и тарифных ставок бюджетных работников. В соответствии с Законом РК "О государственном имуществе" (ст. 138) и Трудовым коде...
Полезные статьи

Telegram-канал Pravosite.kz

Актуальные вопросы корпоративного и трудового права.

Подписаться на канал