WhatsApp
Юридический онлайн-сервис
WhatsApp
Главная Контакты
Регистрация Вход

Как получить больничный лист РК?


Дата публикации: 30.11.2020
3654



См. также "Как оплачивается больничный лист в Казахстане"

Порядок выдачи листа и справки о временной нетрудоспособности

Приказом Министра здравоохранения Республики Казахстан от 18 ноября 2020 года № ҚР ДСМ-198/2020 утратил силу Приказ МЗСР РК от 31 марта 2015 года № 183 «Об утверждении Правил проведения экспертизы временной нетрудоспособности, выдачи листа и справки о временной нетрудоспособности».

Этим же Приказом утверждены новые Правила проведения экспертизы временной нетрудоспособности, а также выдачи листа или справки о временной нетрудоспособности (далее - Правила).

В соответствии с действующим трудовым законодательством, работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности. Основанием для выплаты являются листы о временной нетрудоспособности. Справка о временной нетрудоспособности не является основанием для выплаты социального пособия.

Согласно пункту 4 Правил, проведение экспертизы, выдача листа или справки о временной нетрудоспособности осуществляется:

  • врачами государственных и частных медицинских организаций, лицами занимающимися частной медицинской практикой (при наличии лицензии на осуществление медицинской деятельности, включающей проведение экспертизы временной нетрудоспособности, выданной в соответствии с Законом РК «О разрешениях и уведомлениях»);
  • медицинскими работниками со средним медицинским образованием государственных организаций первичной медико-санитарной помощи, при самостоятельном приеме пациентов и самостоятельном обслуживании первичных вызовов на дому.
  • врачебно-консультативной комиссией медицинской организации.

Листы о временной нетрудоспособности не выдают следующие медицинские организации:

  • осуществляющие деятельность в сфере службы крови;
  • осуществляющие деятельность в сфере судебной медицины;
  • осуществляющие деятельность в сфере формирования ЗОЖ и здорового питания, санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
  • врачебно-физкультурные диспансеры;
  • травмпункты и приемные отделения медорганизаций, оказывающих стационарную помощь;
  • организации медицины катастроф;
  • санаторно-курортные организации;
  • организации скорой медицинской помощи. 

В соответствии с п.5 Правил, при проведении экспертизы медицинский работник (врач, средний медработник):

  • устанавливает признаки временной нетрудоспособности на основе оценки состояния здоровья, характера и условий труда, социальных факторов;
  • определяет сроки;
  • выдает лист или справку о временной нетрудоспособности и назначает дату очередного посещения врача, фиксируя ее в первичной медицинской документации;
  • своевременно направляет пациента для консультации на врачебно-консультативную комиссию и медико-социальную экспертную экспертизу.

В каких случаях выдается лист о временной нетрудоспособности?

Лист о временной нетрудоспособности выдается при:

  • острых или обострении хронических заболеваний;
  • травмах и отравлениях, связанных с временной потерей трудоспособности;
  • искусственном прерывании беременности;
  • уходе за больным ребенком;
  • беременности и родах;
  • усыновлении (удочерении) новорожденного ребенка (детей);
  • долечивании в санаторно-курортных организациях;
  • карантине;
  • ортопедическом протезировании.

Лист о временной нетрудоспособности выдается: гражданам РК, оралманам, иностранцам, лицам без гражданства, постоянно проживающим на территории РК, осуществляющим трудовую деятельность и обучающимся в организациях образования на период их зачисления на оплачиваемые рабочие места в период производственной практики.

Лист о временной нетрудоспособности не выдается:

  • проходящим медицинское освидетельствование, медицинское обследование или лечение по направлению органов военного управления;
  • находящимся под стражей или административным арестом;
  • лицам с хроническими заболеваниями вне обострения (ухудшения), проходящим обследование, принимающим различные процедуры и манипуляции в амбулаторно-поликлинических условиях;
  • обратившимся за медицинской помощью в медицинскую организацию, если у них не выявлено признаков временной нетрудоспособности.

В перечисленных случаях пациенту выдается выписка из медицинской карты амбулаторного (стационарного) больного.

В каких случаях выдается справка о временной нетрудоспособности?

Справка о временной нетрудоспособности выдается при:

  • острых или обострении хронических заболеваний, травмах и отравлениях лицам, обучающимся в организациях образования;
  • травмах, полученных в состоянии алкогольного или наркотического опьянения, а также при острой алкогольной или наркотической интоксикации;
  • лечении хронического алкоголизма, наркомании, не осложненных иными расстройствами и заболеваниями;
  • уходе за больным ребенком;
  • прохождении обследования в консультативно-диагностических организациях на период проведения инвазивных методов обследовании;
  • искусственном прерывании беременности;
  • беременности и родах лицам, обучающимся в организациях образования;
  • усыновлении (удочерении) новорожденного ребенка (детей);
  • долечивании в санаторно-курортных организациях;
  • карантине;
  • ортопедическом протезировании;
  • при наличии признаков нетрудоспособности до конца смены (выдается медицинскими работниками медицинских пунктов организаций).

Выдача и продление листа или справки о временной нетрудоспособности осуществляется медицинским работником после осмотра лица и записи данных о его состоянии здоровья в медицинской карте амбулаторного (стационарного) больного, обосновывающей необходимость временного освобождения его от работы.


Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.



Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос
Часто задаваемые вопросы в категории "Социальные выплаты"
  • Гражданская дееспособность несовершеннолетних детей в Казахстане
    Кто является несовершеннолетним? С какого возраста наступает гражданская дееспособность?
    См. также: "Обязанности родителей по воспитанию и содержанию своих детей" Кто считается несовершеннолетним в Казахстане? В соответствии со статьей 17 Гражданского кодекса Республики Казахстан, дееспособность граждан возникает в полном объеме с наступлени...
  • Можно ли добровольно отказаться от отцовства по законодательству Республики Казахстан?
    Я инвалид 3 группы. Хочу отказаться от отцовства. Как и куда обращаться? Спасибо!
    Предусмотрен ли в Казахстане добровольный отказ от ребенка? Действующем законодательством не предусмотрен добровольный отказ от родительских прав. Лишение родительских прав производится в судебном порядке. В соответствии со статьей 75 Кодекса РК &l...
  • Что делать, если отец ребенка обещал отказаться доли в квартире в счет алиментов, но обманул?
    При разводе с мужем (2,5 года назад) договорились, что я не подаю на алименты на ребенка, а он оставляет себе две машины которые у него были и отказывается от своей доли в нашей квартире. Сейчас я решила продать квартиру, чтобы купить большую по площади. Теперь муж отказывается от своих слов, не соглашается оформлять отказ от своей доли. Что мне теперь делать? Могу ли я за прошедшие два с половиной года взыскать алименты и потребовать машины, которые остались у него после развода?
    В первую очередь хочется отметить, что любая договоренность не оформленная документально, не имеет юридической силы. Что теперь делать?  Можно договориться с бывшим супругом и заключить соглашение об уплате алиментов и соглашение о разделе имущества...
  • Совместно нажитое имущество и общая собственность супругов по законодательству Республики Казахстан
    Какое имущество относится к совместно нажитому супругами?
    В соответствии со статьей 33 Кодекса РК "О браке (супружестве) и семье", имущество, нажитое супругами во время брака, является их общей совместной собственностью. К совместно нажитому имуществу, которое является общей совместной собственностью, относ...
Полезные статьи

Telegram-канал Pravosite.kz

Актуальные вопросы корпоративного и трудового права.

Подписаться на канал