Юридический онлайн-сервис

Что делать, если благотворительная помощь поступила позднее мероприятия, для которого она предназначалась?


Pravosite
Дата публикации: 29.10.2020
Просмотров: 2543


Вопрос:

Благотворительной организацией (фондом) была оказана благотворительная помощь некоммерческой организации (ОО) для проведения спортивного мероприятия.

Само мероприятие было проведено в феврале текущего года, а спонсорская помощь была оказана позднее, в апреле. По этой причине фонд просит предоставить приказ ОО о возмещении расходов. Как составить данный приказ?

Ответ:

Согласно п. 3 ст. 5 Закона РК «О благотворительности», порядок оформления договорных отношений между субъектами благотворительности (благотворителями), а также между ними и пользователями устанавливается в соответствии с гражданским законодательством Республики Казахстан.

Согласно п. 6 ст. 20 Закона, использование благотворительного гранта осуществляется пользователем в соответствии с договором, заключенным с благотворителем.

Пользователем является лицо, получающее благотворительную помощь в решении вопросов социального характера.

Благотворительный грант – это деньги, выделяемые для финансовой помощи пользователю, целевое использование которых подтверждается отчетом.

Следовательно, вопросы оказания благотворительной помощи решаются именно в договоре, заключаемом между благотворителем и пользователем.  Согласно договору пользователь, как правило, предоставляет отчет об израсходованных деньгах, полученных в качестве помощи.

Иногда бывают случаи, когда договор заключается позднее чем планировалось. Причины могут быть разные, например, несвоевременное финансирование.

В этих случаях может быть применим пункт 2 статьи 386 Гражданского кодекса РК согласно которому стороны вправе установить, что условия заключенного ими договора применяются к их отношениям, возникшим до заключения договора. Соответственно такая оговорка должна быть предусмотрена в договоре.

Приказ – это внутренний нормативный документ организации, который может порождать определенные права и обязательства исключительно для работников (должностных лиц) данной организации. На третьих лиц действие приказов организации не распространяется.

Кроме того, в рассматриваемом случае деньги были выделены фондом ОО в качестве благотворительной помощи. На наш взгляд термин «возмещение» в данном случае не применим.

В связи с изложенным, полагаем, что в вашем случае оформление приказа на возмещение не требуется.


Размещенные на сайте материалы и образцы документов отражают личное мнение автора и носят информационный, рекомендательный характер. При их использовании необходимо учитывать изменения законодательства и особенности конкретной ситуации.




Онлайн консультация

Задайте вопрос юристу

Получите развернутый ответ и рекомендации по вашему документу от профессионального юриста.

Часто задаваемые вопросы в категории «Договорные отношения»

Какие организации являются субъектами квазигосударственного сектора в РК?

Определение и основные особенности субъектов квазигосударственного сектора.
Квазигосударственный сектор - это совокупность субъектов частного и государственного предпринимательства, созданных государством или с участием государства. Квазигосударственный сектор представлен как крупными национальными компаниями, имеющими развитую с...

Берут ли в армию сирот в Казахстане?

Можно ли сиротам отказаться от армии в Казахстане?
См. статью на казахском языке Порядок призыва в армию регламентируется Законом РК «О воинской службе и статусе военнослужащих». Согласно указанному Закону, призывниками являются граждане Республики Казахстан мужского пола от 18 до 27 лет, приписанные к п...

Как правильно отразить дни отпуска в трудовом договоре

Количество дней основного отпуска в обязательном порядке указывается в трудовом договоре с работником. Минимальная продолжительность основного отпуска составляет 24 календарных дня. Большее количество дней отпуска может быть предусмотрено законодательство...

Қазақстанда жетім балалар әскерге қабылданады ма?

Қазақстанда жетім бала әскери қызметке шақырудан бас тарта ала ма?
См. статью на русском языке Әскерге шақыру тәртібі «Әскери қызмет және әскери қызметшілердің мәртебесі туралы» Заңмен реттеледі. Аталған Заңға сәйкес, жергілікті әскери басқару органдарының әскерге шақыру учаскелеріне тіркелген және 12 ай мерзімге мерзім...
Полезные ответы

Скачайте готовый юридический документ!

Готовые шаблоны документов для различных ситуаций. Скачайте и используйте.

Скачать документ

Есть документ, но сомневаетесь в его качестве?

Проведем экспертизу Вашего документа и дадим рекомендации.

Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Наши специалисты подготовят подробный ответ с учетом вашей ситуации.

Разработка документов по индивидуальному заказу

Подготовим документ под Ваши требования и особенности.

Заказать разработку