Требование забрать вещь по договору хранения
Страниц | Язык | Цена | |||
---|---|---|---|---|---|
Требование к поклажедателю забрать вещь по договору хранения | Страниц 1 | Язык RU | Цена 500 KZT | Приобрести |
Ознакомиться с готовыми образцами договоров хранения
В каких случаях применимо требование забрать вещь по договору хранения
Как правило, срок хранения имущества определяется сторонами в договоре хранения.
Вместе с тем, имущество может быть передано на хранение до востребования или без указания срока хранения.
В соответствии со ст. 773 ГК РК, если вещь сдана на хранение до востребования или без указания срока, хранитель вправе по истечении обычного при данных обстоятельствах срока хранения вещи потребовать принятия поклажедателем вещи обратно, но обязан предоставить поклажедателю разумный срок, достаточный для принятия вещи.
В данном разделе представлен образец требования к поклажедателю забрать вещь, применимый как при истечении срока хранения, так и в случаях, когда такой срок не оговорен сторонами.
_____ наименование получателя, должность, Ф.И.О. ответственного лица, например:
Директору ТОО «Радуга»
г–ну Иванову А.А.
ТРЕБОВАНИЕ
забрать вещь по договору хранения
Между ТОО «_____» (Поклажедатель) и ТОО «_____» (Хранитель) заключен Договор хранения № _____ от _____ года (далее – Договор).
В соответствии с пунктом _____ Договора, имущество передано на хранение на срок до _____ года.
На основании изложенного просим Вас забрать переданное на хранение имущества в срок до _____ года.
Альтернативный вариант (если имущество передано на хранение до востребования или без указания срока):
В соответствии со статьей 773 Гражданского кодекса Республики Казахстан, если вещь сдана на хранение до востребования или без указания срока, хранитель вправе по истечении обычного при данных обстоятельствах срока хранения вещи потребовать принятия поклажедателем вещи обратно, но обязан предоставить поклажедателю разумный срок, достаточный для принятия вещи.
На основании изложенного просим Вас забрать переданное на хранение имущество не позднее _____ (_____) рабочих дней от даты получения настоящего требования.
_____ ____________________________
Оформите подписку, чтобы экономить на покупках документов.
- Договоры, соглашения
- Учредительные документы – устав, учредительный договор
- Кадровые документы – трудовые договоры, коллективные договоры, системы оплаты труда
- Корпоративные документы - положения, инструкции и другие документы, регулирующие внутреннюю деятельность организации
Правильно составленный документ позволит свести к минимуму возможные риски, связанные с принятием управленческих решений.
ПодробнееЗадайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов
Задать вопрос
-
Условия и нюансы договора возмездного оказания услугВ данной статье рассматриваются наиболее важные аспекты заключения договора на оказание услуг, такие как понятие, основные характеристики, существенные и дополнительные условия договора и ряд других.
-
Определение сроков в договоре храненияСрок хранения имущества в договоре определяется как период времени, в течение которого хранитель обязан его хранить. Вместе с тем, договор хранения может быть заключен как с указанием срока, так и до момента востребования имущества поклажедателем.
-
Расторжение трудового договора в связи с отказом работника от перевода в другой городНа протяжении 9 лет я работаю водителем грузовой машины в Алматинской компании. Всего в компании 4 машины. В начале этого года компанию продали и руководство сменилось. Сейчас меня поставили перед выбором работать в филиале в г. Тараз, так как мою машину направляют туда или писать заявление по собственному желанию. У меня четверо детей и жена в декрете, поэтому работать в Таразе я не могу. Также у меня инвалидность третьей группы. Как мне поступить? Если я откажусь писать заявление по собственному желанию, имеют ли право меня уволить при наличии 4 маленьких детей и инвалидности?В соответствии со статьей 38 Трудового кодекса РК (ТК РК), перевод работника в обособленное структурное подразделение (филиал) является переводом на другую работу. Перевод на другую работу допускается исключительно с согласия работника и требует внесения...
-
Расторжение трудового договора по соглашению сторон при ухудшении экономического состояния работодателяВ период пандемии коронавирусной инфекции у компании существенно снизились объемы продаж. В связи с чем, планируется уволить часть работников. Обязательно ли в этом случае применять основание, предусмотренное пп. 3) п. 1 ст. 52 Трудового кодекса (снижение объема производства)? Имеет ли право работодатель расторгнуть трудовые договоры по соглашению сторон, выплатив работникам аналогичную компенсацию?В описанной Вами ситуации прекращение трудовых отношений с работниками возможно по следующим основаниям: 1) По инициативе работодателя в случаях: сокращения численности или штата работников; снижения объема производства, выполняемых работ и оказываемы...
-
Акт возврата ТМЦ по договору храненияПоследнее обновление: 26.04.2022.
Дата публикации: 15.11.2020. -
Акт приема-передачи ТМЦ (приложение к договору хранения).Последнее обновление: 26.04.2022.
Дата публикации: 29.04.2020. -
Договор хранения. Стандартная версия.Последнее обновление: 26.04.2022.
Дата публикации: 11.10.2019. -
Договор безвозмездного хранения. Подробная версия.Последнее обновление: 26.04.2022.
Дата публикации: 11.10.2019. -
Договор хранения возмездный в ИНТЕРЕСАХ ХРАНИТЕЛЯ. Подробная версия.Последнее обновление: 26.04.2022.
Дата публикации: 9.10.2019.
- Прием на работу в Казахстане – пошаговая инструкция по оформлению трудовых отношений?
- МРП, МЗП и другие расчетные показатели в Казахстане
- С чего начать бизнес в Казахстане - практические советы начинающим предпринимателям
- Актуальные вопросы нейминга - как выбрать наименование юридического лица в Казахстане?