Банкротство для частных и юридических лиц в Израиле
В Израиле банкротом может быть признано не только юридическое лицо, но и частное. Эта процедура помогает справиться с финансовым крахом и избавиться от долгов.
Банкротом (https://wortman-law.com/ru/bankrotstvo) может быть признан:
- любой совершеннолетний человек;
- бизнесмен, имеющий долгов более чем на 50 тысяч шекелей.
Однако процедура оформления банкротства для частных и юридических лиц отличается.
Если вы находитесь в крайне сложном финансовом положении и хотите решить все проблемы одним махом, следует обратиться за помощью к профессиональным юристам. Адвокатская контора Марка Вортмана предлагает свою помощь в оформлении банкротства, а также кредиторам, которые хотят взыскать долги. В ходе процедуры вам придется столкнуться с множеством нюансов и юридических тонкостей, которые могут создать проблемы, поэтому лучше доверить проведение процедуры профессионалам.
Услуги по оформлению банкротства в Израиле
Адвокатская контора Марка Вортмана работает с должниками и кредиторами, предоставляя полный комплекс юридических услуг по оформлению банкротства:
- представление интересов должника на досудебном рассмотрении и в суде;
- представление интересов кредитора на досудебном рассмотрении и в суде;
- урегулирование конфликта между должником и кредитором;
- проведение процедуры банкротства;
- составление и подача иска по взысканию долга.
Вы можете получить развернутую консультацию по любым вопросам, касающимся оформления банкротства в Израиле.
Преимущества оформления банкротства
Казалось бы, хуже, чем банкротство быть не может, но это не совсем так. Официальное банкротство дает возможность полностью или частично списать долги и начать жить заново, не утопая в бесконечных процентах и долгах. Для кредитора – это возможность возместить ущерб настолько, насколько это возможно.
В ходе оформления банкротства деньги и имущество должника отдаются на выплату долгов. Если этого недостаточно, остаток долга списывается и вопрос с кредиторами закрывается раз и навсегда.
Особенности процедуры банкротства
Инициировать процедуру банкротства может как сам человек, так и его кредитор. Если соглашения между двумя сторонами не удается достичь, а имущество банкрота уже все изъяли, суд выписывает ордер, который подтверждает, что человек является полным банкротом и полностью (или частично) освобождается от выплаты долга.
Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов
Задать вопрос
-
Компенсация при расторжении трудового договора по соглашению сторонВ связи со сменой руководства в компании, стоит вопрос о расторжении трудовых договоров с отдельными работниками, результаты труда которых по мнению нового директора являются неудовлетворительными. Также одной из причин является отсутствие доверия к ним со стороны нового руководства. Учитывая, что статьей 52 Трудового кодекса такое основание не предусмотрено, было предложено расторгнуть трудовые договоры по соглашению сторон с выплатой компенсации в размере оклада. Работники считают такое предложение незаконным и требуют выплаты компенсации в размере двух должностных окладов. Правомерны ли их требования?Компенсационные выплаты в связи с потерей работы регулируются статьей 131 Трудового кодекса РК. Требование о выплате компенсации при расторжении трудового договора по соглашению сторон данной статьей не предусмотрено. Вместе с тем, запрет на выплату компе...
-
Законно ли лишение премии за больничный?Отказали в выплате премии в честь дня медицинского работника по причине нахождения на больничном по беременности и родам. Насколько правомерны действия работодателя?Премии как и другие выплаты стимулирующего характера входят в состав «заработной платы», но при этом не являются ее обязательной составляющей. Решения о премировании работников, включая размеры премий и их периодичность полностью возлагаются н...
-
Отказ от командировкиПри устройстве на работу не было договоренности с руководителем, что я буду выезжать в командировки, такая обязанность по роду предполагаемых функций не предусматривалась. Однако по прошествии некоторого времени директор начал отправлять меня в командировки в другой город мотивируя требованием основного заказчика.Согласно Трудовому кодексу РК, под командировкой понимается направление работника по распоряжению работодателя для выполнения трудовых обязанностей на определенный срок вне места постоянной работы в другую местность, а также направление работника в другую...
-
Можно ли уменьшить размер удержаний из заработной платы по исполнительному листу?Добрый день! По исполнительному листу с меня удерживают 50 % от заработной платы, после удержания мне остается 55 000 тенге. Мы с ребенком живем на съемной квартире. Ребенку 15 лет. Законно ли удержание в таком размере? Можно ли его уменьшить?В соответствии с п. 5 ст. 55 Закона РК "Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей", взыскание на имущество должника обращается в том размере и объеме, который необходим для исполнения исполнительного документа с учетом расходов по испо...
-
Что мешает работать казахстанцам?Последнее обновление: 24.06.2022.
Дата публикации: 24.06.2022. -
Зачем юрлицам депозиты?Последнее обновление: 5.07.2022.
Дата публикации: 5.07.2022. -
Что делать, если стало известно о скором сокращенииПоследнее обновление: 29.04.2022.
Дата публикации: 29.04.2022. -
Конференция HR-бренд от HeadHunterПоследнее обновление: 15.04.2022.
Дата публикации: 15.04.2022. -
Как выбрать топовый ноутбук для игрПоследнее обновление: 14.04.2022.
Дата публикации: 14.04.2022.



