Конференция HR-бренд от HeadHunter

Последнее обновление: 15.04.2022

Дата публикации: 15.04.2022

3020

Многие компании понимают необходимость развития HR-функции, трансформации бизнес-процессов, оценки эффективности инструментов и методик. Но как не гнаться за уходящим поездом, а быть лидером изменений?

Ответ на этот вопрос вы сможете найти на Конференции HR-бренд от HeadHunter. Лидеры центральноазиатского рынка поделятся опытом, представят подробные кейсы и дадут современные инструменты в управлении персоналом. Максимум практики от признанных экспертов в сфере HR из ведущих казахстанских и международных компаний.

Вас ждут актуальные темы по удержанию и вовлечению сотрудников, новая реальность рынка труда, автоматизация HR-процессов и HR-бюджета, работа с аналитикой и многое другое. В программе заложено сразу несколько эффективных форматов работы: кейсы компаний, дискуссии, воркшопы и бизнес-игры.

Впервые Конференция пройдет в гибридном формате. А это значит, что участники по желанию смогут присоединиться либо к «живой» встрече на площадке мероприятия, либо подключиться онлайн из любой точки. Формат мероприятия, помимо выступлений спикеров и HR-экспертов, подразумевает профессиональный нетворкинг и обмен актуальными HR-кейсами. Полученные практические знания можно будет сразу же использовать в работе. Посещение актуально не только для HR-специалистов и HRD, но и для руководителей команд и владельцев бизнеса.

По завершении Конференции все участники получат сертификаты, подтверждающие полученные знания, доступ ко всем материалам Конференции и возможность участвовать в розыгрыше ценных призов. А также, все участники конференции приглашаются на торжественную церемонию награждения победителей Премии HR-бренд, где ежегодно определяются лучшие работодатели Центральной Азии.

Место проведения: г. Алматы, ТРЦ «Forum», Event Space
Дата: 26 мая 2022 года
Формат мероприятия: онлайн и офлайн

Узнать подробно о Конференции вы можете на сайте: https://hrbrand.asia/ или написав нам на почту: hrbrand@hh.kz

Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.

Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос

Часто задаваемые вопросы в категории "Партнерские статьи"

Аффилиированные лица ТОО?

Кто относится к аффилиированным лицам ТОО?

В соответствии со статьей 12-1 Закона РК "О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью", аффилированным лицом ТОО признаются физические или юридические лица (за исключением государственных органов, осуществляющих контрольные и надзорные...
Правомерность выдачи нового больничного листа по другому диагнозу

Здравствуйте. Работник лечился несколько дней в стационаре, 26.12.23 он выписан и ему выдан больничный лист с записью "к труду" . Однако на следующий день после выписки из стационара на работу сотрудник не пришел и оформил новый листок нетрудоспособности с 27.12.23 с другим диагнозом. Есть ли в этом нарушение?

Здравствуйте! Правила проведения экспертизы временной нетрудоспособности, а также выдачи листа или справки о временной нетрудоспособности, утверждены Приказом Министра здравоохранения Республики Казахстан от 18 ноября 2020 года № ҚР ДСМ-198/2020. В соотв...
Резервный капитал товарищества с ограниченной ответственностью

Резервный капитал - это своего рода запасной источник финансирования, создаваемый в целях обеспечения бесперебойной деятельности организации и гарантий кредиторов. Его наличие и размер может оказывать непосредственное влияние на уровень доверия кредиторов....
Обязательно ли указывать размер долей участников в уставном капитале?

Нет, не обязательно. Если ТОО состоит из нескольких участников размер долей должен быть определен в учредительном договоре.