WhatsApp
Юридический онлайн-сервис
WhatsApp
Главная Контакты
Регистрация Вход

Внесены изменения в Правила передачи государственного имущества в доверительное управление


Дата публикации: 30.10.2020
2473



Приказом Министра национальной экономики РК от 09.10.2020 № 74 внесены изменения в Правила передачи государственного имущества в доверительное управление.

Что изменилось?

При передаче объекта в доверительное управление без права последующего выкупа:

1. Предусмотрена возможность заключения договора с единственным участником, допущенным до участия в тендере, при условии соответствия его заявки требованиям и условиям тендерной документации. <пункт 34>

При передаче объекта в доверительное управление с правом последующего выкупа:

1. Введено понятие «стартовая цена» - цена, с которой начинаются торги по объекту доверительного управления.

2. Предусмотрено снижение стартовой цены при выставлении объекта на вторые и третьи торги (стартовая цена снижается на 50% от стартовой цены предыдущего тендера), а также возможность передачи объекта в доверительное управление единственному участнику на третьих торгах. <пункты 39-1, 44>

3. В случае передачи в доверительное управление государственных предприятий как имущественных комплексов, акций АО (долей участия ТОО), в уставном капитале которых контрольный пакет акций (доля участия) принадлежит государству, предусмотрены:

  • условие о сохранении профиля деятельности на срок, определенный учредителем; 
  • ограничение на изменение тендерной комиссией условий тендера при признании тендера несостоявшимся из-за отсутствия допущенных участников. <пункт 39-2, 47>

4. Предусмотрена возможность по внесению дополнения в договор доверительного управления по досрочному выкупу объекта. <пункт 50-1>

В этом случае доверительный управляющий обращается к учредителю с предложением о внесении соответствующих дополнений в договор, на основании которого в срок не более 30 календарных дней заключается дополнительное соглашение.

Дополнения в договор должны содержать обязательства доверительного управляющего по досрочному исполнению предусмотренных в нем обязательств в отношении:

  • объемов, видов и сроков инвестиций в объект;
  • погашения задолженностей объекта в установленные сроки;

если такие обязательства предусмотрены договором.

Иные невыполненные обязательства по договору подлежат переносу в договор купли-продажи объекта.

Право досрочного выкупа объекта возникает у доверительного управляющего не ранее, чем через год от даты заключения договора.

5. Внесены изменения в Типовой договор доверительного управления. По большей части это правки редакционного характера.

Из нововведений, предусмотрено право доверительного управляющего на досрочный выкуп переданного ему объекта, а также ограничение суммы вознаграждения предельным размером, указанным в извещении о проведении тендера.

Более точную информацию можно посмотреть в Правилах.


Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.



Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос
Часто задаваемые вопросы в категории "Изменения в законодательстве"
  • Как влияет отпуск без сохранения заработной платы на продолжительность ежегодного оплачиваемого трудового отпуска?
    Работник устроился на работу 10 января 2021 года. 7 февраля 2022 года написал заявление на отпуск на 30 дней. То есть, рабочий год он отработал полностью. Однако в течение прошлого года он неоднократно выходил на больничный на достаточно длительные сроки. Также несколько раз брал дни за свой счет по 2-3 дня (отпуск без содержания). Должен ли работодатель предоставить полный отпуск (30 дней) или эти дни нужно вычесть?
    В соответствии со статьей 91 Трудового кодекса Республики Казахстан, в трудовой стаж при предоставлении оплачиваемого ежегодного трудового отпуска включаются: фактически проработанное время; время, когда работник фактически не работал, но за ним сохран...
  • Нужно ли согласие соседей на изменение целевого назначения участка?
    Здравствуйте. Подскажите пожалуйста на какие статьи следует ссылаться в судебном иске к собственнику, который ИЖС сменил целевое назначение на СТО без согласия соседей в частном секторе. Имеет ли значение согласие соседей на возведение здания в частном секторе на земельном участке менее 5 соток высотой в 3 этажа?
    Согласно статье 109 Земельного кодекса, целевое назначение земельных участков, расположенных в населенных пунктах, устанавливается в соответствии с функциональными зонами, и отражается в решениях местных исполнительных органов о предоставлении права на зем...
  • Устанавливается ли инвалидность онкологическим больным?
    Положена ли мне инвалидность после удаления матки, яичников и придатков. Мне поставили диагноз эндометриальная саркома низкой злокачественности. Я стою в учете в онкологии с июня 2019г. Операцию делали в августе этого же года?
    Порядок установления инвалидности регламентирован Правилами проведения медико-социальной экспертизы. Онкологическим больным может устанавливаться инвалидность на определенный срок, а в некоторых случаях – бессрочная (пункт 23 Правил). Инв...
  • Можно ли отказать сотруднице в предоставлении отпуска по уходу за ребенком, если она уходила в декрет, работая в другой организации?
    Сотрудница компании (бухгалтер) проработала в компании всего 2 месяца и написала заявление на отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижении им трех лет. Ребенку на данный момент уже 2 года. То есть, она уходила в декрет с другого места работы. Директор не хочет предоставлять отпуск. По его мнению, если сотрудница не может дальше продолжать работать в компании, она должна написать заявление на увольнение. Обязана ли компания предоставить ей отпуск?
    В соответствии с пунктом 2 статьи 25 Трудового кодекса Республики Казахстан наличие детей в возрасте до 3 лет не может ограничивать право заключения трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных Кодексом. Однако прием на работу беременной же...
Полезные статьи

Telegram-канал Pravosite.kz

Актуальные вопросы корпоративного и трудового права.

Подписаться на канал