График производства работ (приложение к договору строительного подряда)

Дата публикации: 13.05.2020
4447
Страниц Язык Цена
График производства работ (приложение к договору строительного подряда) 1 RU 500 KZT Приобрести

В каких случаях применим документ "график производства работ по договору строительного подряда"

График производства работ - это приложение к договору подряда, в котором определяются последовательность, сроки и стоимость отдельных этапов работ.  

Документ составляется подрядчиком и согласуется сторонами. 

В случае, если сроки выполнения работ изменяются по обстоятельствам, не зависящим от сторон договора, достаточно внести соответствующие изменения в график производства работ, не изменя при этом основной договор. 

Форма и содержание графика производства работ по договору стороительного подряда

Требований к форме и содержанию графика законодательством не установлено. Документ составляется в письменной форме и как правило содержит следующие сведения:

  • дату и место составления;
  • реквизиты договора подряда, данные сторон договора;
  • наименование работ;
  • дату начала и окончания отдельных этапов работ;
  • иные условия, которые стороны сочтут необходимыми.

Скачать актуальные версии договоров подряда, соответствующие законодательству РК можно на этой странице.

Приложения к договору строительного подряда

Демонстрационная версия документа

Приложение № [_____]

к Договору подряда № [_____] от [_____] г.

 

Заказчик: [_____]      

Подрядчик: [_____]      

Стройка: [_____] (наименование, адрес)

Объект: [_____] (наименование)

 

ГРАФИК ПРОИЗВОДСТВА РАБОТ 

В соответствии с договором подряда № [_____] от  [_____] года (далее - договор) Сторонами согласован следующий график производства работ:

…………………………
[Скрытый текст. Полная версия доступна после скачивания]

Оформите подписку, чтобы экономить на покупках документов.

Экономьте время!

Закажите индивидуальную разработку документа любой сложности.

Заказать
Pravosite предоставляет услуги по разработке юридических документов по индивидуальному заказу.
  • Договоры, соглашения
  • Учредительные документы – устав, учредительный договор
  • Кадровые документы – трудовые договоры, коллективные договоры, системы оплаты труда
  • Корпоративные документы - положения, инструкции и другие документы, регулирующие внутреннюю деятельность организации

Правильно составленный документ позволит свести к минимуму возможные риски, связанные с принятием управленческих решений.

Подробнее
Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос
Часто задаваемые вопросы в категории "Подряд"
  • Заказчик уклоняется от принятия и оплаты работ - как защитить права подрядчика?
    Бывают ситуации, когда работы по договору подряда фактически выполнены, а заказчик уклоняется от их принятия и оплаты. Что важно знать в таких ситуациях подрядчику и какие меры предпринять? По этим вопросам юристы портала Рravosite.kz подготовили несколько практических рекомендаций для подрядных организаций.
  • Заключение договора на проектирование без оформления лицензии
    ТОО-1 (подрядчик) и ТОО-2 (заказчик) планируют заключить договор подряда на проектирование и строительно-монтажные работы. У ТОО-1 лицензия есть только на СМР, но работы по проектированию планируется передать по договору субподряда ТОО-3 (субподрядчик), имеющему лицензию на проектирование. Вопрос: может ли подрядчик передать в субподряд работы, на которые подрядчик не имеет лицензии, если договором предусмотрена возможность передачи таких работ субподрядчикам.
    Статьей 65 Закона «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан» (далее - Закон) предусмотрено, что основными участниками отношений, связанных с подрядными работами в строительстве (включая пр...
  • Может ли арбитраж рассматривать споры по коммунальным услугам?
    Правомерна ли арбитражная оговорка в публичном на оказание услуг по водоснабжению?
    Согласно п. 8 ст. 8 Закона РК "Об арбитраже", арбитражу не подведомственны споры, по которым затрагиваются интересы несовершеннолетних лиц, лиц, признанных в порядке, установленном законом, недееспособными или ограниченно дееспособными, о реабилитации и ба...
  • Ответственность организации за действия своих работников
    Заключили с ТОО договор на проведение ремонтных работ. При выполнении работ на нашем объекте специалист исполнителя по своей халатности или неопытности допустил аварию, в результате чего было испорчено имущество, в том числе компьютерная техника. Нами была предъявлена претензия о возмещении убытков. Исполнитель от возмещения убытков отказывается. Мотивирует тем, что именно эту часть работ выполнял специалист, который не является работником исполнителя, не состоит в его штате. Это привлеченный специалист, с которым был заключен договор ГПХ. Соответственно мы по мнению исполнителя должны предъявить претензию конкретно этому специалисту.
    Полагаем, что в данном случае исполнитель не прав. В соответствии со статьей 362 Гражданского Кодекса Республики Казахстан (Общая часть), действия должностных лиц либо иных работников должника по исполнению его обязательства считаются действиями должника....
Полезные документы
Новые статьи
Все статьи