Протокол общего собрания о передаче исключительного права на товарный знак
Страниц | Язык | Цена | |||
---|---|---|---|---|---|
Протокол общего собрания о передаче исключительного права на товарный знак | Страниц 2 | Язык RU | Цена 1 200 KZT | Приобрести |
В каких случаях применим протокол о передаче исключительного права на товарный знак
В соответствии с Перечнем основных требований к оказанию государственной услуги "Регистрация передачи исключительного права на товарный знак, селекционное достижение и объект промышленной собственности, а также топологии интегральной микросхемы", для регистрации передачи исключительного права на товарный знак, наличие данного документа является обязательным.
Документы для регистрации уступки права на товарный знак
Для регистрации уступки права на товарный знак потребуется оформление следующих документов:
- заявление (формируется автоматически при заполнении данных на портале НИИС и удостоверяется ЭЦП заявителя);
- электронная копия договора;
- электронная копия решения общего собрания;
- электронная копия доверенности, если заявление подается доверенным лицом (посредством ЭЦП доверенного лица).
Актуальная статья: "Процедура передачи товариществом с ограниченной ответственностью исключительного права на товарный знак"
ПРОТОКОЛ ВНЕОЧЕРЕДНОГО ОБЩЕГО СОБРАНИЯ УЧАСТНИКОВ
Товарищества с ограниченной ответственностью
«_____» № _____
Полное наименование: Товарищество с ограниченной ответственностью «_____» (далее по тексту – Товарищество), БИН _____.
Место проведения общего собрания: _____
Дата и время проведения общего собрания: _____
Присутствующие на общем собрании участники Товарищества (представители участников):
Для юридических лиц:
...........
Для физических лиц:
Председательствующий и секретарь:
Общее собрание открыл _____ (указать Ф.И.О.), предложил участникам провести выборы председательствующего и секретаря общего собрания.
Предложено избрать: председательствующим – _____ (указать Ф.И.О.), секретарем – _____ (указать Ф.И.О.).
Оформите подписку, чтобы экономить на покупках документов.
- Договоры, соглашения
- Учредительные документы – устав, учредительный договор
- Кадровые документы – трудовые договоры, коллективные договоры, системы оплаты труда
- Корпоративные документы - положения, инструкции и другие документы, регулирующие внутреннюю деятельность организации
Правильно составленный документ позволит свести к минимуму возможные риски, связанные с принятием управленческих решений.
ПодробнееЗадайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов
Задать вопрос
-
Процедура передачи товариществом с ограниченной ответственностью исключительного права на товарный знакВ данной статье рассмотрены вопросы относительно порядка передачи исключительного права на товарный знак, начиная с принятия решения о передаче права и заканчивая пошаговой инструкцией по подаче заявления на регистрацию передачи права на товарный знак в РНП на ПХВ «Национальный институт интеллектуальной собственности».
-
За сколько лет до пенсии нельзя увольнять работников в Казахстане?В организации планируется упразднение двух подразделений в связи со значительным уменьшением дохода от основной деятельности (образовательные услуги). Есть работники предпенсионного возраста. За сколько лет до пенсии нельзя расторгать трудовые договоры?В соответствии с пп. 3) п. 1 ст. 52 Трудового кодекса РК, трудовой договор с работником по инициативе работодателя может быть расторгнут в случае снижения объема производства, выполняемых работ и оказываемых услуг, повлекшего ухудшение экономического состо...
-
Основные характеристики договора комплексной предпринимательской лицензии (франчайзинг)По своей сути франчайзинг - это особый вид отношений между субъектами предпринимательства, когда одна сторона (лицензиар) на возмездной основе предоставляет другой стороне (лицензиату) право на использование разработанной модели ведения бизнеса, с использованием своей деловой репутации и коммерческих обозначений.
-
Могут ли сократить если до пенсии осталось три года?Допускается ли сокращение работников предпенсионного возраста?В соответствии со статьей 52 Трудового кодекса Республики Казахстан, работодатель вправе расторгнуть трудовой договор с работником по своей инициативе в случае сокращения численности или штата работников. Согласно статье 53 Трудового кодекса, не допускает...
-
Решение единственного участника о передаче исключительного права на товарный знакПоследнее обновление: 12.12.2022.
Дата публикации: 29.10.2020. -
Решение единственного участника о предоставлении права на использование товарного знакаПоследнее обновление: 12.12.2022.
Дата публикации: 29.10.2020. -
Протокол общего собрания о предоставлении права на использование товарного знакаПоследнее обновление: 12.12.2022.
Дата публикации: 29.10.2020. -
Договор комплексной предпринимательской лицензии (франчайзинг)Последнее обновление: 13.01.2022.
Дата публикации: 25.11.2020. -
Лицензионный договор о предоставлении права использования товарного знака.Последнее обновление: 13.01.2022.
Дата публикации: 22.04.2020.