WhatsApp
Юридический онлайн-сервис
WhatsApp
Главная Контакты
Регистрация Вход

Особенности и преимущества акций с чековой механикой


Дата публикации: 25.07.2023
1282



Акция с чековой механикой представляет собой разновидность промо, в которой участник получает приз или бонус после регистрации чека и подтверждения покупки определённого товара.

Механика проведения чекового промо

  • Призовая механика. Совершая покупку, клиент получает приз в качестве дополнительной выгоды. Тем самым компания повышает лояльность покупателей, привлекает внимание и способствует росту узнаваемости своего бренда.
  • Механика, основанная на увеличении среднего чека. Для получения приза необходимо купить определенное количество товаров или достичь указанной суммы в чеке. Благодаря этому компания увеличивает средний чек и выручку.
  • Кэшбэк-механика. Покупатель получает бонус или процент от потраченной суммы с каждой покупки. Бонусы можно копить и потратить на покупки товаров от партнеров акции. Кэшбэк-механика подходит для организации долгосрочных маркетинговых акций, целью которых является повышение лояльности.
  • Мотивация дилеров. Чековое промо можно использовать для стимулирования активности дилеров и повышения их заинтересованности.

Преимущества внедрения механик чекового промо

  • Повышение прибыли за счет увеличения продаж и среднего чека.
  • Работа с репутацией за счет увеличения числа лояльных покупателей и роста узнаваемости.
  • Высокая ценность. В отличие от скидок подарки не снижают ценность предложения. Увидев скидку, покупатель понимает, что изначальная цена завышена. В случае с подарками такого не происходит, напротив, покупатель получает дополнительную выгоду.
  • Аналитика. Чековое промо позволяет получить информацию, необходимую для анализа потребительских предпочтений, привычек и потребностей, с тем чтобы в дальнейшем предлагать покупателям более интересные решения.

Основные этапы организации чекового промо

  • Постановка целей и выбор призов

Для оценки эффективности акции важно сформулировать ее цели. Они должны быть измеримыми и адекватными, например, увеличение продаж сливок на 25% в течение одного месяца.

Призы являются важным фактором успеха промо-акции. Они должны иметь высокую ценность для представителей целевой аудитории. Для достижения этой цели в качестве призов можно выбрать универсальные товары, которыми покупатели часто пользуются в повседневной жизни.

Также важно обеспечить простые и понятные способы получения подарков независимо от места проживания участников. Наконец, необходимо учесть и экономическую эффективность при выборе.

  • Разработка механики

Действия участника акции должны быть максимально простыми. Три шага – это оптимальное количество для чекового промо. Клиент совершает покупку, сканирует чек и регистрируется на сайте.

  • Создание страницы или лендинга для промо-акции

Важно уделить внимание функциональности страницы, наличию всех необходимых документов, а также имиджевой составляющей.

  • Выбор способа проверки кассовых чеков

Валидация чеков может осуществляться как в ручном, так и в автоматическом формате.

  • Информационное сопровождение

Финальный этап – это привлечение внимания представителей целевой аудитории к акции. Для этого могут быть использованы различные методы – платная реклама, email-рассылки, реклама в торговом зале и т.д.

Возможности онлайн-сервиса Giftery для организации акций с чековой механикой

Сервис Giftery предлагает эффективное решение для организации чекового промо – электронные подарочные сертификаты различных брендов, которые можно использовать в качестве призового фонда. Выпуск электронных сертификатов позволяет сэкономить на изготовлении, хранении и логистике.

Решение Giftery персонифицировано, есть возможность выбрать индивидуальный дизайн в корпоративном стиле вашего бренда. Гибкие номиналы позволят каждому покупателю подобрать оптимальный вариант. Потерять такую карту невозможно – в случае любых проблем на помощь придет служба технической поддержки «Гифтери».

Проводите эффективные маркетинговые акции с помощью сервиса «Гифтери»!


Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.



Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос
Часто задаваемые вопросы в категории "Партнерские статьи"
  • Кто вправе назначать психотропные лекарственные препараты?
    Столкнулся с ситуацией, когда пациенту врач назначал психотропные лекарства без всякого на то разрешения и лицензии, что в последствии привело к зависимости от этих препаратов. Можно ли привлечь такого врача к ответственности?
    Согласно ст. 17 Кодекса РК «О здоровье народа и системе здравоохранения» и Закону РК «О разрешениях и уведомлениях», деятельность, связанная с оборотом наркотических средств, психотропных веществ и прекурсоров в области здравоохране...
  • Вправе ли банк удерживать 100% поступающей на счет заработной платы?
    У меня 2 просроченных кредита в одном банке. В этом же банке открыт счет для начисления заработной платы. Вопрос: вправе ли банк удерживать все 100% поступающей на счет заработной платы?
    Пунктом 2 статьи 36 Закона «О банках и банковской деятельности в Республике Казахстан» предусмотрено право банка обратить взыскание в бесспорном порядке на деньги, в том числе путем предъявления платежного требования, имеющиеся на банковских сч...
  • Как выселить незаконно проживающего человека из своего жилья?
    Здравствуйте! Бывшая гражданская супруга отказывается выселяться из моей квартиры. Есть ребенок, но он уже взрослый, 18 лет. Я неоднократно просил, чтоб она съехала, только все попытки заканчиваются скандалами и поэтому я уже больше года вынужден жить на съемном жилье Документы на квартиру забрать не могу. Подскажите, могу ли я подать иск о выселении, не имея на руках документы на квартиру, и в какой суд его подавать, если бывшая гражданская супруга прописана в доме своей матери?
    Касательно подачи иска о выселении: Действующим законодательством предусмотрено выселение из жилья временных жильцов и жильцов при смене собственника жилья. Простыми словами, если дом продан, а члены семьи бывшего собственника отказываются съезжать. (Ст....
  • Премия больше оклада - законно ли это?
    В торговой компании установлены фиксированные должностные оклады в небольшой сумме, в среднем не более 100 тыс. тенге. Помимо должностных окладов работникам выплачиваются ежемесячные премии, так называемые бонусы. Размер бонусов всегда разный, зависит от товарооборота и количества проданного товара работником.
    В соответствии со статьями 103 и 107 Трудового кодекса условия оплаты труда, в том числе премирования, определяются работодателем. Размеры окладов, премий и других выплат максимальными или минимальными пределами не ограничиваются, за некоторыми исключениям...
Полезные статьи

Telegram-канал Pravosite.kz

Актуальные вопросы корпоративного и трудового права.

Подписаться на канал