Заключение трудового договора с продавцом магазина
Вопрос:
Мы с супругом владеем небольшим магазином (торговля продуктами питания). Коллектив работников – 4 продавца, работают посменно. Обязательно ли нам заключать с продавцами трудовой договор? Какие еще формальности мы должны соблюсти?
Ответ:
Трудовой договор заключается в обязательном порядке со всеми работниками, в том числе с продавцами. Несоблюдение данного требования влечет административную ответственность.
В соответствии со статьей 86 Кодекса РК «Об административных правонарушениях», допуск работодателем к работе лица без заключения трудового договора влечет штраф на субъектов малого предпринимательства в размере 60 МРП.
По состоянию на август 2020 года 1 МРП составляет 2 778 тенге. Соответственно в вашем случае размер штрафа составит 166 680 тенге.
Для заключения трудового договора работник должен предоставить документы, предусмотренные статьей 32 Трудового кодекса РК, которые подшиваются в его личное дело.
Также потребуется издать приказ о приеме на работу. <ст. 34 Трудового кодекса>
Более подробная информация в статье «Оформление трудовых отношений».
На нашем сайте вы можете получить готовые формы необходимых документов на казахском и русском языках:
Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.
Задайте вопрос юристу
Получите развернутый ответ и рекомендации по вашему документу от профессионального юриста.
Часто задаваемые вопросы в категории «Трудовые отношения»
Сколько мест работы по совместительству допускается по законодательству РК?
Заключение трудового договора с продавцом магазина
Трудоустройство гражданина Киргизии в Казахстане
Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 10 сентября 2020 года на вопрос от 9 сентября 2020 года № 640583
Трудоустройство гражданина Киргизии в Казахстане
Нужно ли заключать трудовой договор с директором ТОО, если он является одним из учредителей?
Может ли директор ТОО работать по совместительству в других компаниях?
Трудовой договор с директором ТОО
Кто вправе подписать трудовой договор с сотрудником филиала?
