Трудовой договор (Еңбек шарты)
Трудовой договор - это договор между работником и работодателем, регулирующий трудовые отношения
Результатов: 13
- Word/Doc
- Создано практикующими юристами
- Учтена судебная практика
- Соответствует законодательству
Все документы Трудовой договор для дистанционных и временных работников - образецДля руководителей ТОО
Трудовой договор с работником на казахском и русском языках [.doc]
Последнее обновление: 11.04.2024.
Скачать актуальный образец, бланк трудового договора на двух языках по состоянию на 2023 год.
Условия трудового договора по видам:
• категория персонала - руководители подразделений/ специалисты/ рабочие профессии;
• условия труда - нормальные/ вредные и опасные условия труда;
• форма занятости - основное место работы.
Форма трудового договора:
• стандартная версия;
• расширенная версия в интересах работодателя (с приложением подробной инструкции по заполнению).
Трудовой договор о работе по совместительству на казахском и русском языках [.doc]
Последнее обновление: 19.04.2023.
Условия трудового договора по видам:
• категория персонала - руководители подразделений/ специалисты/ рабочие;
• условия труда - нормальные/ вредные и опасные условия труда;
• форма занятости - совместительство (внутреннее и внешнее).
Форма трудового договора:
• стандартная версия;
• расширенная версия в интересах работодателя (с приложением подробной инструкции по заполнению).
Трудовой договор о дистанционной работе на двух языках [.doc]
Последнее обновление: 14.03.2023.
Условия трудового договора по видам:
• условия труда - дистанционная работа;
• форма занятости - основное место работы/ совместительство.
Форма трудового договора:
• стандартная версия;
• расширенная версия в интересах работодателя (с приложением подробной инструкции по заполнению).
Трудовой договор на время выполнения определенной работы [.doc]
Последнее обновление: 20.04.2023.
Скачать актуальный образец трудового договора с временными работниками на двух языках (казахский русский).
Условия трудового договора по видам:
• категория персонала - руководители структурных подразделений/ специалисты/ рабочие профессии;
• условия труда - нормальные/ вредные и опасные условия труда;
• форма занятости - основное место работы/ совместительство.
Форма трудового договора: расширенная версия в интересах работодателя (с приложением подробной инструкции по заполнению).
Трудовой договор со сменным графиком работы на казахском и русском языках [.doc]
Последнее обновление: 14.03.2023.
Условия трудового договора по видам:
• категория персонала - руководители подразделений / специалисты/ рабочие;
• условия труда - нормальные/ вредные и опасные условия труда;
• режим работы - сменная работа;
• форма занятости - основное место работы/ совместительство.
Форма трудового договора:
• стандартная версия;
• расширенная версия в интересах работодателя (с приложением подробной инструкции по заполнению).
Трудовой договор с руководителем (директором) ТОО
Последнее обновление: 07.06.2023.
Трудовой договор с директором/ генеральным директором ТОО на государственном и русском языках. Типовая форма, предусматривающая как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя.
Документ применим для ТОО с единственным участником.
Трудовой договор с вахтовым методом работы.
Последнее обновление: 20.04.2023.
Скачать образец трудового договора на государственном и русском языках.
Применяется в отношении работников, работающих вахтовым методом.
Типовая форма, предусматривающая основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством.
Дополнительное соглашение к трудовому договору об изложении в новой редакции + новая редакция трудового договора
Последнее обновление: 20.04.2023.
Формы документов, применимые для внесения изменений в трудовой договор с действующим работником, путем его изложения в новой редакции.
Трудовой договор с медицинским работником
Последнее обновление: 17.04.2023.
Скачать трудовой договор с медицинским работником на казахском и русском языках, актуальный по состоянию на 2023 год.
Форма трудового договора:
• стандартная версия;
• расширенная версия в интересах работодателя (с приложением подробной инструкции по заполнению).
Трудовой договор с преподавателем (педагогом) [.doc]
Последнее обновление: 23.03.2023.
Скачать трудовой договор с педагогическим работником на казахском и русском языках, актуальный по состоянию на 2023 год.
Форма трудового договора:
• стандартная версия для теоретических/ клинических кафедр;
• расширенная версия в интересах работодателя (с приложением подробной инструкции по заполнению).
Трудовой договор с руководителем (директором) для ТОО, состоящего из нескольких участников
Последнее обновление: 19.01.2022.
Трудовой договор с директором/ генеральным директором ТОО на государственном и русском языках. Типовая форма, предусматривающая как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя.
Документ применим для ТОО, состоящего из нескольких участников.
Трудовой договор о работе по совместительству с директором ТОО, состоящего из одного участника
Последнее обновление: 19.01.2022.
Трудовой договор о работе по совместительству с руководителем ТОО на государственном и русском языках. Типовая форма, предусматривающая как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя.
Документ применим для ТОО с единственным участником.
Уважаемый пользователь! Трудовой договор - это основной документ, регулирующий правоотношения между работодателем и работником. Заключение трудового договора является обязательным условием. На данной странице Вы можете скачать онлайн требуемый Вам образец, шаблон, бланк трудового договора в формате word, удобном для заполнения. Содержание трудового договора соответствует требованиями действующего законодательства Республики Казахстан по состоянию на 2023 год. Расширенные версии снабжены подробной инструкцией по заполнению.
Почему стоит использовать профессиональные шаблоны?
Готовы к использованию
Не нужно составлять документ с нуля или собирать его из случайных образцов. Скачайте готовый шаблон, подготовленный практикующим юристом, и заполните необходимые данные.Меньше риск спора
При разработке договоров учтены распространенные ошибки и судебные кейсы, что позволит сократить вероятность спорных ситуаций и конфликтов, а в случае их возникновения максимально использовать возможности договора для судебной защиты своих прав.Проверены юристами
Все документы проходят многоуровневую проверку профессиональными юристами. Формулировки согласованы между собой и направлены на снижение коммерческих рисков.
Не рискуйте деньгами из-за слабого договора
Разработаем договор под вашу сделку, предусмотрим спорные ситуации и защитим ваши интересы до того, как возникнет конфликт.
- Выявим скрытые юридические и финансовые риски
- Зафиксируем выгодные условия оплаты, сроков и ответственности
- Защитим вас при расторжении договора
- Подготовим понятный документ, готовый к подписанию
Над вашим проектом будут работать юристы с опытом более 10 лет.
- •Конфиденциально
- •По законодательству РК
- •Без шаблонных решений
Часто задаваемые вопросы в категории «Трудовой договор (Еңбек шарты)»
Что означает трудовой договор, заключенный на неопределенный срок?
Что означает неопределенный срок?
Определение понятия "неопределенный срок" в терминологии Трудового кодекса отсутствует.
Исходя из общих начал и смысла трудового законодательства, неопределенный срок трудового договора означает, что срок действия...
Нужен ли военный билет при приеме на работу?
Может ли компания принять работника, который не имеет военного билета?
Можно ли принять работника без военного билета?
Перечень документов, предоставляемых работником для трудоустройства, определен статьей 32 Трудового кодекса РК.
В соответствии с п. 6 ст. 32 работодатель не вправе требовать документы, не предусмотренные ук...
Что является документом, подтверждающим трудовую деятельность работника?
Какие документы подтверждают трудовую деятельность работника?
В соответствии со статьей 35 Трудового кодекса Республики Казахстан, документом, подтверждающим трудовую деятельность, может быть любой из следующих:
трудовая книжка;
трудовой договор с отметкой работодателя о дате и основании его прекращения;
выписки...
Минимальный срок трудового договора - можно ли заключать трудовые договоры на срок менее одного года?
ТОО планирует временно принять на работу специалиста (менеджера по продажам). Можно ли заключить временный трудовой договор сроком на три месяца?
см. Актуальные шаблоны срочных трудовых договоров
В соответствии со статьей 30 Трудового кодекса РК, трудовой договор может быть заключен:
1) на неопределенный срок;
2) на определенный срок не менее одного года, кроме случаев, установленных подпунктами...
Юридическая консультация онлайн
Уважаемый пользователь! Заявки на бесплатную консультацию рассматриваются выборочно по решению администрации портала. Вы можете получить платную консультацию с гарантированным ответом.