Удержание из отпускных по исполнительному листу
Вопрос:
Здравствуйте. Могут ли удерживать деньги с отпускных по исполнительному листу или должны удерживать только из заработной платы?
Ответ:
Здравствуйте!
Должностной оклад (размер которого указывается в трудовом договоре) и заработная плата, понятия несколько разные.
Заработная плата включает в себя в том числе премии, надбавки и иные выплаты.
Удержание производится с учетом дополнительных выплат.
Исчерпывающий перечень доходов из которых удержания не производится определен в ст. 98 Закона "Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей", отпускные в этот перечень не включены.
См. также: "Все об удержаниях из заработной платы работников"
Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов
Задать вопрос
-
Какими нормативными правовыми актами регулируется обучение работников?Какими законами регулируется обучение (повышение квавлификации) работников?См. также: "Актуальные вопросы обучения работников в Казахстане" Вопросы обучения (повышения квалификации) работников регулируются Трудовым кодексом Республики Казахстан (глава 9) и Законом Республики Казахстан "Об образовании" (статьи 23, 37). Общие тре...
-
Какие организации являются субъектами квазигосударственного сектора в РК?Определение и основные особенности субъектов квазигосударственного сектора.Квазигосударственный сектор - это совокупность субъектов частного и государственного предпринимательства, созданных государством или с участием государства. Квазигосударственный сектор представлен как крупными национальными компаниями, имеющими развитую с...
-
Вправе ли банк удерживать 100% поступающей на счет заработной платы?У меня 2 просроченных кредита в одном банке. В этом же банке открыт счет для начисления заработной платы. Вопрос: вправе ли банк удерживать все 100% поступающей на счет заработной платы?Пунктом 2 статьи 36 Закона «О банках и банковской деятельности в Республике Казахстан» предусмотрено право банка обратить взыскание в бесспорном порядке на деньги, в том числе путем предъявления платежного требования, имеющиеся на банковских сч...
-
Ответ Министра здравоохранения РК на вопрос № 726777 от 23.02.2022 года, по вопросу проведения предсменных и послесменных осмотров медицинских работниковМожет ли организация, основной деятельностью которой не является оказание медицинской помощи, при этом имеющая соответствующую лицензию на доврачебную медицинскую помощь и соответствующего медицинского работника в штате, осуществлять предсменные (предрейсовые), послесменные (послерейсовые) медицинские осмотры работников этой же организации.Источник: dialog.egov.kz Ажар Гиният 23.02.2022 Уважаемый Берикбол Бакытбек! Комитет медицинского и фармацевтического контроля Министерства здравоохранения Республики Казахстан, рассмотрев Ваше обращение в пределах компетенции, сообщает следующее. Согл...
-
Ответственность водителя за поломку служебного автомобиляПоследнее обновление: 12.09.2022.
Дата публикации: 12.09.2022. -
Можно ли взыскать недостачу с неоформленного работника?Последнее обновление: 1.08.2022.
Дата публикации: 1.08.2022. -
Как взыскать с водителя причиненный компании ущерб?Последнее обновление: 18.04.2022.
Дата публикации: 18.04.2022. -
Что грозит работодателю за несвоевременную выплату заработной платы по законам Казахстана?Последнее обновление: 31.03.2024.
Дата публикации: 28.08.2021. -
Вправе ли работодатель удержать недостачу из заработной платы работника?Последнее обновление: 3.12.2020.
Дата публикации: 3.12.2020.