Увольнение директора ТОО


Дата публикации: 6.12.2022
988

Вопрос:

Я подарила 24% доли в ТОО другому человеку. Вопросы. 1) Можно ли в связи с принятием нового участника уволить директора ТОО и назначить другого без предупреждения за 1 месяц или это положение применимо только при смене всех участников ТОО? 2) Согласно Закона О ТОО в данной ситуации должны ли быть предупреждены за 1 месяц все участники ТОО о проведении собрания по поводу появления нового участника и смены директора ТОО? Устав ТОО типовой.

Ответ:

См. также: "Особенности трудовых отношений с руководителем юридического лица"

Согласно требованиям п. 2 ст. 140 Трудового кодекса Республики Казахстан, в случае изменения состава учредителей с руководителем исполнительного органа (в данном случае директором) заключается новый трудовой договор либо трудовые отношения с ними прекращаются на основании решения уполномоченного органа юридического лица (общего собрания участников товарищества).

Вступление в состав ТОО нового участника является сменой состава участников, а следовательно трудовые отношения с действующим директором могут быть прекращены по данному основанию.

При этом, действующим Трудовым кодексом не предусмотрена обязанность уполномоченного органа ТОО заблаговременно предупреждать директора ТОО о прекращении его полномочий. То есть уведомление о прекращении полномочий может быть направлено директору за один-два дня до расторжения трудового договора. Подробнее…

Касательно созыва общего собрания участников (в том числе внеочередного), то его порядок предусмотрен статьей 46 Закона РК «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью»: орган или лицо (лица), созывающие общее собрание участников товарищества с ограниченной ответственностью, обязаны не позднее чем за тридцать дней до дня открытия собрания письменно известить о его проведении каждого участника товарищества по адресу, указанному в реестре участников, который ведется исполнительным органом товарищества.

Таким образом, о проведении общего собрания участники должны быть уведомлены за 30 дней.

Согласно п. 5 данной статьи, указанный срок может быть меньше, если это предусмотрено уставом товарищества. Однако, в Вашем случае ТОО действует на основании Типового устава, следовательно условие о 30-дневном сроке должно быть соблюдено. Подробнее…

Полезная статья: «Перерегистрация ТОО в связи со сменой участников»


Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.


Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос
Часто задаваемые вопросы в категории "Корпоративные отношения"
  • Отказ от наследства в пользу своего ребенка
    Умер отец (гражданин РК), прямые наследники - я и сестра (граждане РФ), мама умерла 3 года назад. Могу ли я отказаться от своей доли наследства (недвижимость) в пользу своей дочери, проживающей в РК, без приезда в Казахстан?
    См. также: актуальные статьи и ответы юристов по наследственному праву. По вопросу отказа от наследства в пользу своей дочери Насколько мы понимаем, в Вашем случае речь о наследовании по закону, а не по завещанию. В соответствии со с...
  • Осуществляется ли страховая выплата, если ДТП произошло по вине пьяного водителя?
    Если виновник ДТП был в состоянии алкогольного опьянения, страховая компания обязана выплатить потерпевшему ущерб или нужно обращаться и иском в суд непосредственно к водителю?
    В соответствии со ст.4 Закона РК «Об обязательном страховании гражданско-правовой ответственности владельцев транспортных средств» (далее - Закон), целью обязательного страхования ответственности владельцев транспортных средств является обеспеч...
  • Отличие перевода долга от исполнения обязательства третьим лицом
    Перевод долга предполагает смену должника в обязательстве. То есть после подписания соглашения, должником по договору, из которого вытекает обязательство будет являться не первоначальный, на новый должник.
    Между переводом долга и исполнением обязательства третьим лицом можно выделить два основных отличия: 1. Перевод долга предполагает смену должника в обязательстве. То есть после подписания соглашения о переводе долга, должником по договору, из которого выт...
  • Что означает производственная необходимость?
    Что означает термин "производственная необходимость"?
    Производственная необходимость – это выполнение работ: в целях предотвращения или ликвидации стихийного бедствия; последствий чрезвычайных ситуаций, чрезвычайного или военного положения, катастрофы природного или техногенного характера; производст...
Полезные ответы