Юридический онлайн-сервис

Приказ о возложении обязанностей временно отсутствующего работника


Pravosite
Дата публикации: 31.03.2020
Просмотров: 8970

СтраницЯзыкЦена
Приказ о возложении обязанностей временно отсутствующего работникаСтраниц 2Язык RUЦена 700 ₸Приобрести


Описание документа "приказ о возложении обязанностей"

Возложение обязанностей временно отсутствующего работника предполагает выполнение работником наряду со своей основной работой, предусмотренной трудовым договором (должностной инструкцией), дополнительной работы как по другой, так и по такой же должности <пп.3 п.2 ст.111>

Поручение работнику дополнительной работы в порядке замещения временно отсутствующего работника допускается в связи с длительной болезнью одного из сотрудников, трудового отпуска, декретного отпуска и т.д. 

Данный вид дополнительной работы оформляется путем заключения дополнительного соглашения к действующему трудовому договору (на согласованных с работником условиях), на основании которого работодателем издается приказ о возложении обязанностей временно отсутствующего работника.

Ознакомиться с другими видами приказов по личному составу можно здесь.

Актуальная статья: виды дополнительных работ, сверх функций, определенных трудовым договором


 

Наименование организации на казахском языке

Эмблема,

логотип

Наименование организации на русском языке
БҰЙРЫҚ   ПРИКАЗ

_________________ж. №_____ Л/С

   _____ қаласы

 

_________________г. №_____Л/С

город _____ 

 

«О возложении обязанностей временно отсутствующего работника»

В соответствии со статьей 111 Трудового кодекса Республики Казахстан, 

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. На [_____] (указать Ф.И.О. работника), занимающего должность [_____] (указать должность), возложить наряду со своей основной работой, предусмотренной трудовым договором..........

…………………………
[Скрытый текст. Полная версия доступна после скачивания]

Онлайн консультация

Задайте вопрос юристу

Получите развернутый ответ и рекомендации по вашему документу от профессионального юриста.

Часто задаваемые вопросы в категории «Приказы по личному составу»

Обязан ли работодатель ежегодно повышать заработную плату?

Подскажите пожалуйста, какие принять меры если руководство в определенном цехе категорически отказывается рассматривать вопрос о повышении зарплаты, не принимая во внимание условия труда, рост цен на проживание и пропитание, валютные инфляции. Ссылаются на санкции и упадок сбыта продукции. Что можно сделать в таком случае?
Статьей 124 действующего до 2015 года Трудового кодекса предусматривалось, что индексация заработной платы (ежегодное повышение уровня оплаты труда) производится работодателем в порядке, установленном соглашениями, коллективным договором или актом работода...

Обязан ли работодатель создавать службу безопасности и охраны труда?

Организация занимается поставкой товаров народного потребления. Штат относительно небольшой, 40 человек. Должна ли быть служба безопасности и охраны труда?
Статья 202 Трудового кодекса РК предусматривает: "Пункт 1. В целях осуществления внутреннего контроля за соблюдением требований безопасности и охраны труда в организациях, осуществляющих производственную деятельность, с численностью более 50 работников ра...

Расчет пени за несвоевременную выплату зарабтной платы

Компания несвоевременно выплатила заработную плату работникам. Как правильно расчитать и выплатить пеню?
При задержке оплаты работодатель выплачивает работнику задолженность и пеню за период задержки платежа. Размер пени рассчитывается исходя из 1,25-кратной официальной ставки рефинансирования Национального Банка Республики Казахстан на день исполнения обязат...

Может ли договор о неконкуренции содержать условие о запрете работы в конкурирующих организациях?

Работодатель потребовал заключить договор о неконкуренции, согласно которому работник не имеет право определенный период времени после прекращения трудовых отношений с работодателем (1 год) работать в сфере деятельности, конкурирующей с деятельностью работодателя.
См. также "Образец договора о неконкуренции" Трудовой кодекс Республики Казахстан дает следующее определение понятию «условие о неконкуренции» - условия договора о неконкуренции, ограничивающие право работника на осуществление действий, способных нанести...
Полезные документы

Приказ о расширении зоны обслуживания

Последнее обновление: 14.01.2022.
Дата публикации: 31.03.2020.

Приказ о совмещении должностей

Последнее обновление: 03.03.2022.
Дата публикации: 31.03.2020.

Приказ о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы

Последнее обновление: 14.01.2022.
Дата публикации: 31.03.2020.

Приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком на государственном и русском языках

Последнее обновление: 14.01.2022.
Дата публикации: 31.03.2020.

Приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам

Последнее обновление: 14.01.2022.
Дата публикации: 31.03.2020.

Скачайте готовый юридический документ!

Готовые шаблоны документов для различных ситуаций. Скачайте и используйте.

Скачать документ

Есть документ, но сомневаетесь в его качестве?

Проведем экспертизу Вашего документа и дадим рекомендации.

Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Наши специалисты подготовят подробный ответ с учетом вашей ситуации.

Разработка документов по индивидуальному заказу

Подготовим документ под Ваши требования и особенности.

Заказать разработку