Юридический онлайн-сервис
WhatsApp
Главная Контакты
Регистрация Вход

Размеры заработных плат по Казахстану на июнь 2022 года


Дата публикации: 5.07.2022
406

Профессиональная область Средняя арифметическая заработная плата Медиана заработная аплата Минимальная заработная плата Максимальная заработная плата

Консультирование

527 671 385 758

 110 902

1 687 678

Высший менеджмент

498 729 361 641

 130 194

1 301 919

Добыча сырья

426 555 289 314

 125 369

1 255 225

Информационные технологии

419 747

241 097

 96 435

2 043 600

Страхование

302 233

188 054

 77 152

3 829 500

Строительство, недвижимость

299 688

241 097

 101 260

1 042 475

Автомобильный бизнес

271 895

241 097

 86 793

834 780

Медицина, фармацевтика

266 006

192 879

 81 977

964 387

Производство, сельское хозяйство

263 265

231 455

 96 435

578 629

Инсталляция и сервис

261 444

216 988

 101 260

530 411

Продажи

260 576

192 879

 86 793

867 952

Искусство, развлечения, масс-медиа

253 777

216 988

 96 435

675 073

Маркетинг, реклама, PR

248 526

192 879

 86 793

675 073

Закупки

246 909

215 541

 120 553

578 629

Юристы

244 688

202 521

 77 152

506 302

Банки, инвестиции, лизинг

243 429

163 945

 89 202

867 952

Туризм, гостиницы, рестораны

240 578

192 879

 86 793

626 855

Транспорт, логистика

235 191

178 412

 96 435

859 510

Рабочий персонал

232 757

178 412

 86 793

834 780

Управление персоналом, тренинги

232 680

195 287

 96 435

551 831

Наука, образование

227 396

178 412

 77 152

723 290

Бухгалтерия, учет и финансы

221 915

192 879

 96 435

482 194

Спортивные клубы, салоны красоты

199 653

159 120

 77 152

506 302

Административный персонал

176 617

144 661

 72 326

454 136

Безопасность

167 809

144 661

 67 510

337 532

Домашний персонал

131 505

116 213

 48 218

255 564

 

 


Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.


Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос
Часто задаваемые вопросы в категории "Рынок труда "
  • Нужно ли заключать договор о полной индивидуальной материальной ответственности с руководителем организации?
    В ТОО произошла смена директора. Новый директор является наемным работником, то есть не является одним из учредителей. Могут ли учредители заключить с ним договор о материальной ответственности?
    В соответствии с пунктом 7 статьи 123 Трудового кодекса Республики Казахстан, перечень должностей и работ, занимаемых или выполняемых работниками, с которыми может заключаться договор о полной индивидуальной материальной ответственности за необеспечение со...
  • Нужно ли заключать трудовой договор с генеральным директором ТОО?
    Здравствуйте. Генеральный директор ТОО работает на основании приказа. Нужно ли заключать с ним трудовой договор и нужно ли вносить его в енбек.кз?
    По вопросу заключения трудового договора с генеральным директором В соответствии с п. 4 ст. 30 Трудового кодекса Республики Казахстан, трудовой договор с руководителем исполнительного органа юридического лица заключается собственником имущества юридическо...
  • Может ли гражданин РФ работать по совместительству в Казахстане?
    Может ли гражданин РФ (без вида на жительство в РК) работать по совместительству в двух ТОО (оба ТОО резиденты РК с одинаковой сферой деятельности) в идентичной должности генерального директора, как и на основном месте работы. А также нужно ли написать письмо в управление миграционной полиции с просьбой зарегистрировать работника-гражданина РФ в качестве трудового мигранта, если данная справка уже получена для основного места работы.
    Статьей 3 Закона РК «О правовом положении иностранцев» предусмотрено, что иностранцы в Республике Казахстан имеют все права и свободы, а также несут все обязанности, установленные Конституцией и в соответствии с законами Республики Казахстан и...
  • Может ли директор ТОО работать по совместительству в других компаниях?
    Здравствуйте! Я являюсь единственным участником и директором ТОО. Могу ли я одновременно работать руководителем отдела продаж или директором в другом ТОО и как это оформить?
    Полагаем, что можете.  Трудовой кодекс Республики Казахстан и Закон РК "О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью" не содержит запретов и ограничений на работу по совместительству в должности руководителя ТОО. Другими словами,...
Полезные статьи

Telegram-канал Pravosite.kz

Актуальные вопросы корпоративного и трудового права.

Подписаться на канал