Период действия договора о неконкуренции
Вопрос:
Период действия соглашения о неконкуренции ограничивается периодом действия трудового договора или может распространяться на период после прекращения трудовых отношений?
Ответ:
В соответствии с пунктом 2 статьи 29 Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года в договоре о неконкуренции устанавливаются ограничения и условия их принятия, а также может устанавливаться компенсация на период действия этого условия, за исключением случаев, когда условие о неконкуренции предусмотрено законодательством Республики Казахстан.
То есть, условия оговоренные в договоре о неконуренции могут действовать как в период действия трудового договора, так и после его окончания.
Ответ Минтруда (https://www.enbek.gov.kz/ru/node/333929).
Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.
Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки
Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов
Задать вопрос
Полезные ответы
-
Может ли договор о неконкуренции содержать условие о запрете работы в конкурирующих организациях?Дата публикации: 7.07.2019.
Последнее обновление: 3.04.2023.Цена: Бесплатно -
Воспитатель детского сада - педагог или нет?Дата публикации: 10.08.2021.
Последнее обновление: 10.08.2021.Цена: Бесплатно -
Гражданская служба - кто относится к гражданским служащим в Казахстане?Дата публикации: 3.02.2022.
Последнее обновление: 29.03.2023.Цена: Бесплатно -
Состав согласительной комиссииДата публикации: 6.08.2022.
Последнее обновление: 6.08.2022.Цена: Бесплатно -
Работа в ночную смену на производстве с вредными условиями трудаДата публикации: 6.08.2022.
Последнее обновление: 6.08.2022.Цена: Бесплатно
Смотреть также:
