Занятость студентов на рынке труда в Казахстане

Последнее обновление: 22.08.2022

Дата публикации: 22.08.2022

1251

Проанализировав динамику резюме соискателей в возрасте от 18 до 22 лет на сайте hh.kz, мы пришли к выводу, что с каждым годом все больше и больше студентов выходят на рынок труда, совмещая работу и учебу. Например, в 2022 году их количество увеличилось на 139%. Отмечаем, что в Казахстане на резюме студентов сегодня приходится 34% от всех анкет соискателей на hh.kz.

Чаще всего встречающимися профессиями в резюме соискателей стали:

1. Продавец-консультант, продавец-кассир (13,4%)

2. Курьер (6,7%)

3. Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами (5,9%)

4. Официант, бармен, бариста (4,6%)

5. Кредитный специалист (4,3%)

6. Администратор (4%)

7. Водитель (3,9%)

8. Учитель, преподаватель, педагог (3,6%)

9. Оператор call-центра, специалист контактного центра (3,1%)

10. Бухгалтер (2,3%)

Реже всего в резюме соискателей встречались профессии маляра, зоотехника, сварщика, дворника и автомойщика – менее 2% по Казахстану.

Исследование также показало, что средняя зарплата, на которую рассчитывают студенты по стране, составляет 170 тыс. тенге.

Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.

Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос

Часто задаваемые вопросы в категории "Партнерские статьи"

Транслитерация наименования ТОО на иностранном языке

Если ТОО с иностранным участием и имеет название на английском языке, нужна ли транслитерация?

В соответствии со статьей 4 Закона "О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью", в фирменное наименование ТОО, создаваемого с иностранным участием, может быть включено указание на государственную принадлежность его учредителей....
Пожар по вине подрядчиков. Кто несет ответственность?

Соседке рабочие делали ремонт. В ходе ремонта они устроили пожар у нее на балконе, который перешел ко мне. Соседка говорит, что с рабочими заключен договор по которому рабочие несут ответственность за причинение вреда третьим лицам. То есть ущерб возмещать отказывается, обращайтесь к рабочим и все. Как в данном случае мне добиться справедливости.

Считаем, что в Вашем случае необходимо обратиться в суд с иском о возмещении ущерба, причиненного пожаром, именно к собственнице квартиры. Такое мнение обусловлено следующими обстоятельствами: В соответствии со статьей 921 Гражданского кодекса РК, юридич...
Заключение договора на проектирование без оформления лицензии

ТОО-1 (подрядчик) и ТОО-2 (заказчик) планируют заключить договор подряда на проектирование и строительно-монтажные работы. У ТОО-1 лицензия есть только на СМР, но работы по проектированию планируется передать по договору субподряда ТОО-3 (субподрядчик), имеющему лицензию на проектирование. Вопрос: может ли подрядчик передать в субподряд работы, на которые подрядчик не имеет лицензии, если договором предусмотрена возможность передачи таких работ субподрядчикам.

Статьей 65 Закона «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в Республике Казахстан» (далее - Закон) предусмотрено, что основными участниками отношений, связанных с подрядными работами в строительстве (включая пр...
Оплата дополнительных работ по договору строительного подряда

В процессе строительства (точнее капитального ремонта) административного здания было выявлено, что часть работ не учтены в проектно-сметной документации и соответственно, для их выполнения необходимо закупить дополнительные стройматериалы. Вправе ли подрядчик требовать увеличения сметы если в договоре указано, что цена работ (смета) является твердой?

В соответствии с п. 5 ст. 621 Гражданского кодекса Республики Казахстан, подрядчик не вправе требовать увеличения твердой сметы, даже в случаях, когда при заключении договора не было возможности предусмотреть полный объем работ. Вместе с тем, ст. 616 ГК Р...