Юридический онлайн-сервис

Должностная инструкция плотника (2-5 разряд)


  • •
    Word/Doc
  • •
    Создано практикующими юристами
  • •
    Соответствует законодательству

Pravosite
Дата публикации: 08.04.2020
Просмотров: 4191

СтраницЯзыкЦена
Должностная инструкция плотника (2-5 разряд)Страниц 7Язык RUЦена 1 000 ₸Приобрести


Содержание должностной инструкции плотника

Должностная инструкция разработана в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих и регламентирует квалификационные требования, функциональные обязанности, права, виды ответственности плотника, порядок его подчинения, занятия и освобождения от должности.

С другими видами должностных инструкций можно ознакомиться на этой странице.

Должностные обязанности плотника

Профессия плотник является одной из распространенных строительных профессий. Плотник может работать в ЖКХ, в строительной фирме, в деревообрабатывающей компании на стройке и т.д.  

В обязанности плотника входит выполнение работ, связанных с обработкой древесины и изготовлением из нее различных деталей, изделий, строительных материалов и конструкций.

Обязанности плотника могут различаться в зависимости от специфики деятельности организации-работодателя и разряда самого работника. Предлагаемая должностная инструкция содержит подробное описание функций, которые могут быть свойственны для плотника (2-5 разряды).

Требования к квалификации плотника

Для работы плотником 2-5 разряда требуется профессиональное образование и специальная подготовка. В отдельных организациях обязательным требованиям к кандидатам на данную должность является стаж работы по специальности.

Актуальная статья: понятие, цели использования должностной инструкции.


«Утверждаю»

Директор ТОО "_____"

________________ _____

"___" ______________  _______ г.

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ПЛОТНИКА
 
город _____, _____ год  
 

1.     ТЕРМИНЫ

«Работодатель», - _____. (необходимо указать наименование работодателя в соответствии со справкой о государственной регистрации)

«Подразделение», - _____. (необходимо указать наименование подразделения в соответствии с организационной структурой или штатным расписанием)

«Работник», - работник, занимающий должность «плотник».         

2.     ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящая должностная инструкция является частью системы управления персоналом Работодателя, определяет требования к квалификации Работника, состав его должностных обязанностей, права и ответственность.

2.  Работник относится к категории рабочих.

3.  Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя на основании заключенного между Работодателем и Работником трудового договора.

…………………………
[Скрытый текст. Полная версия доступна после скачивания]

Онлайн консультация

Задайте вопрос юристу

Получите развернутый ответ и рекомендации по вашему документу от профессионального юриста.

Часто задаваемые вопросы в категории «Общие, для всех сфер деятельности»

Трудоустройство гражданина Киргизии в Казахстане

Здравствуйте. Я являюсь владельцем небольшого  салона красоты в г. Алматы. Могу ли я пригласить на работу парикмахером-стилистом гражданина Киргизии? 
В соответствии с пунктом 1 статьи 97 Закона РК «О ратификации Договора о Евразийском экономическом союзе» (далее - Закон), работодатели и (или) заказчики работ (услуг) государства-члена вправе привлекать к осуществлению трудовой деятельности трудящихся гос...

Можно ли работать медсестрой в больнице до окончания медицинского ВУЗа?

Приказом Министра здравоохранения Республики Казахстан от 21 декабря 2020 года № ҚР ДСМ-305/2020 «Об утверждении номенклатуры специальностей и специализаций в области здравоохранения, номенклатуры и квалификационных характеристик должностей работников здравоохранения, утверждены следующие требования к квалификации для среднего медицинского персонала (медицинская сестра/ медицинский брат).
Согласно п. 4 ст. 221 Кодекса Республики Казахстан «О здоровье народа и системе здравоохранения»., для лиц, освоивших образовательные программы технического и профессионального, послесреднего, высшего, послевузовского и дополнительного образования, основан...

Место выполнения работы

В соответствии со статьей 28 Трудового кодекса в трудовом договоре необходимо указать место выполнения работы. Возникает вопрос, что понимается под местом выполнения работы и обязательно ли прописывать точный почтовый адрес офиса (улицу, номер дома)?
На данный вопрос затруднительно дать однозначный ответ, поскольку понятие "место выполнения работы" Трудовым кодексом РК не определено. Попробуем разобраться в этом вопросе подробнее. Подпунктом 3) пункта 1 статьи 28 Трудового кодекса РК предусмотрено, ч...

Нужно ли заключать трудовой договор с директором ТОО, если он является одним из учредителей?

Здравствуйте! Хотел бы задать вопрос по трудовому договору. Я один из двух учредителей ТОО и директор, должен ли я составить трудовой договор сам с собой?
В соответствии со статьей 21 Трудового кодекса РК, трудовые отношения с руководителем исполнительного органа юридического лица осуществляются в соответствии с законами Республики Казахстан, учредительными документами и трудовым договором. Согласно статьи...
Полезные документы

Скачайте готовый юридический документ!

Готовые шаблоны документов для различных ситуаций. Скачайте и используйте.

Скачать документ

Есть документ, но сомневаетесь в его качестве?

Проведем экспертизу Вашего документа и дадим рекомендации.

Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Наши специалисты подготовят подробный ответ с учетом вашей ситуации.

Разработка документов по индивидуальному заказу

Подготовим документ под Ваши требования и особенности.

Заказать разработку