Женщины и карьера. Материал к 8 Марта

Последнее обновление: 7.03.2022

Дата публикации: 7.03.2022

894

Автор: Махмудова Рахима, Менеджер по маркетингу и PR компании HeadHunter

e-mail: pr@hh.kz; r.makhmudova@hh.kz.

Специалисты hh.kz решили провести исследование и понять, как обстоят дела на рынке труда.

Проанализировав резюме соискателей, размещенных на сайте hh.kz мы выяснили, что в 2022 году произошёл сдвиг в сторону увеличения числа женской аудитории. Если в 2020 году в процентном соотношении мы видели показатели — мужчины 50,7% vs женщины 49,3%, то на данный момент — мужчины 49,6% vs женщины 50,4%. Самой популярной специализацией среди женщин стала профессия бухгалтера, когда среди мужчин эта профессия водителя. Зарплатные ожидания женщин оказались на 20% ниже ожиданий мужчин. Если смотреть на образование, то в кандидатах наук преобладают мужчины, их больше на 10%, а в докторах наук – женщины с отрывом на 6%.

Напоминаем, что работодатель не может указывать необходимый пол на открытую вакансию, так как это будет являться дискриминацией по половому признаку.

Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.

Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос

Часто задаваемые вопросы в категории "Рынок труда "

Может ли слушатель резидентуры дополнительно работать?

Имеет ли право резидент медицинского ВУЗа дополнительно работать, будь то на ставку, полставки, и какими НПА это регламентируется? Заранее спасибо!

В соответствии с Правилами подготовки медицинских кадров в резидентуре, подготовка медицинских кадров в резидентуре осуществляется по очной форме, срок обучения составляет от двух до четырех лет. Срок подготовки медицинских кадров в резидентуре засчит...
Может ли гражданский служащий работать по совместительству?

Наше предприятие по статусу относится к государственным казенным предприятиям. В данное время открыта вакансия экономиста, но нам не нужен специалист на полное рабочее время. Можно ли взять на работу по совместительству человека, который работает в другой организации?

Гражданская служба регулируется сттьей 139 Трудового кодекса Республики Казахстан. Указанная статья предусматривает ограничения, связанные с гражданской службой, а именно: На гражданскую службу на должность, связанную с исполнением управленческих функций...
Оформление трудовой книжки дистанционному работнику

Обязательно ли оформлять трудовую книжку дистанционному работнику?

Действующим законодательством не предусмотрены специальные нормы, регулирующие порядок оформления и ведения трудовой книжки дистанционного работника. Соответственно, трудовая книжка ведется в общеустановленном порядке. В соответствии со статьей 35 Трудово...
Что является документом, подтверждающим трудовую деятельность работника?

Какие документы подтверждают трудовую деятельность работника?

В соответствии со статьей 35 Трудового кодекса Республики Казахстан, документом, подтверждающим трудовую деятельность, может быть любой из следующих: трудовая книжка; трудовой договор с отметкой работодателя о дате и основании его прекращения; выписки...