Преимущества покупки смартфона по лизинговой схеме
В настоящее время рынок переполнен новейшими разработками гаджетов различных производителей.
Но, как известно, приобретение «хорошего» смартфона по карману далеко не всем.
Именно поэтому люди, желающие иметь смартфон нового поколения, сэкономив при этом средства на его покупку нередко покупают с рук, по сути кота в мешке. Почему не стоит этого делать?
В первую очередь, при покупке смартфона с рук велика вероятность нарваться на мошенников. Купленный с рук смартфон вполне может оказаться подделкой не лучшего качества, прошитым утопленником, взятым у друга на прокат или полученным другим незаконным способом.
Более того, покупая телефон с рук вы автоматически теряете возможность его возврата, обмена и бесплатного (гарантийного) технического обслуживания.
Привлечь недобросовестного продавца к ответственности, предусмотренной законодательством о защите прав потребителей также не получится, ведь он вряд ли оставит вам достоверную информацию о своей персоне.
Что же делать, если нужен качественный смартфон нового поколения, но нет достаточных средств на его приобретение?
Отличным выходом в данной ситуации может стать приобретение гаджета по лизинговой схеме.
На сегодняшний ведущая лизинговая компания Forward, специализирующаяся на распространении смартфонов и других гаджетов от крупнейшего производителя на мировом рынке гаджетов - Samsung, реализует массу различных проектов, в том числе проект podpishis.kz, благодаря которому вы сможете пользоваться флагманом Samsung за минимальную сумму ежемесячного платежа.
Итак, преимущества приобретения смартфона, планшета или иного гаджета VIP-серии по лизинговой схеме от компании Forvard:
1. Отсутствие первого взноса и переплат.
2. Возможность обмена старого гаджета на новый.
Компания Forvard дает возможность использовать новейшие модели гаджетов от Samsung, а также их обновления с экономией до 40% от стоимости гаджета.
Вы можете обменять смартфон по истечение года на новый совершенно бесплатно.
Также предусматривается досрочное обновление с оплатой всего в 34 000 тенге, без оплаты остаточной стоимости.
3. Гарантийное обслуживание
При покупке любого гаджета предусматривается гарантия от производителя в течение одного года с момента его приобретения.
4. Возможность досрочного выкупа гаджета
Выкуп предусматривается в любое время и без взимания комиссии за досрочное погашение.
5. Огромный ассортимент гаджетов, подходящих для любых целей.
Геймеров наверняка порадует мощность процессоров, фотолюбителей – количество мегапикселей и мощность графических процессоров.
И этот список не является исчерпывающим!
Приобретая телефон у компании Forvard вас ждет дополнительный бонус в виде чехла, наушников, программы страхования Smart Care+ или другого подарка.
Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов
Задать вопрос
-
Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК на обращение № 712839 от 03.11.2021 года, касательно уведомления о прекращении трудовых отношений - dialog.egov.kzОтвет Министра труда и социальной защиты населения РК на обращение № 712839 от 03.11.2021 года "Касательно уведомления о прекращении трудовых отношений"Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК на обращение № 712839 от 03.11.2021 года "Касательно уведомления о прекращении трудовых отношений" Уважаемая Олеся! В соответствии с подпунктом 81) пункта 1 статьи 1 Трудового кодекса Республики Казах...
-
Удержание из отпускных по исполнительному листуЗдравствуйте. Могут ли удерживать деньги с отпускных по исполнительному листу или должны удерживать только из заработной платы?Здравствуйте! Должностной оклад (размер которого указывается в трудовом договоре) и заработная плата, понятия несколько разные. Заработная плата включает в себя в том числе премии, надбавки и иные выплаты. Удержание производится с учетом дополнительных...
-
Удержание суммы материального ущерба с бонусов работникаЗдравствуйте, подскажите, в случае нанесения материального ущерба организации работником, который отказывается писать заявление на удержание с его заработной платы, имеем ли мы право удержать с дополнительного дохода, то есть с бонусов?Здравствуйте! Трудовое законодательство Казахстана не предусматривает понятие "бонусы". Есть такое понятие, как выплаты стимулирующего характера (премии, надбавки и другие). При этом стимулирующие выплаты могут быть единовременными (например, премии в че...
-
Что грозит работодателю за несвоевременную выплату заработной платы по законам Казахстана?Работодатель не выплатил своевременно заработную плату при увольнении. Предусматривается ли за это ответственность?Консультант: Ирина Л., ведующий юрист Юридической компании «Bukva Zakona» (тел. +7 702 109 9924) В соответствии со статьей 113 Трудового кодекса Республики Казахстан, заработная плата устанавливается и выплачивается в денежной форме...
-
Как выбрать паркет в магазине напольных покрытийПоследнее обновление: 3.12.2021.
Дата публикации: 9.11.2021. -
Что такое драматургия, и какие ее жанры существуют?Последнее обновление: 27.01.2023.
Дата публикации: 17.11.2021. -
Маркировка обуви: что это такое, как с ней жить и к чему следует готовиться бизнесу?Последнее обновление: 3.12.2021.
Дата публикации: 23.11.2021. -
Что грозит за использование нелицензионного ПО в Казахстане?Последнее обновление: 3.12.2021.
Дата публикации: 6.10.2021. -
Качество казахстанских дорог (результаты опроса).Последнее обновление: 3.12.2021.
Дата публикации: 24.11.2021.