77.4 ОКЭД РК Лизинг продуктов интеллектуальной собственности и аналогичных продуктов, кроме работ, защищенных авторским правом

Последнее обновление: 17.06.2025

Дата публикации: 17.06.2025

557

Все разделы справочника ОКЭД Казахстана, секции N "Деятельность в области административного и вспомогательного обслуживания"

Группа 77.4 ОКЭД РК - лизинг продуктов интеллектуальной собственности и аналогичных продуктов, кроме работ, защищенных авторским правом

Исходный раздел ОКЭД: 77 "Аренда, прокат, лизинг"

Класс 77.40 ОКЭД РК. Лизинг продуктов интеллектуальной собственности и аналогичных продуктов, кроме работ, защищенных авторским правом

77.40.0 ОКЭД РК. Лизинг продуктов интеллектуальной собственности и аналогичных продуктов, кроме работ, защищенных авторским правом

Данный подкласс включает деятельность по предоставлению права использования продуктов интеллектуальной собственности и аналогичных продуктов, в отношении которых выплачиваются роялти или лицензионная плата владельцу продукта (то есть держателю актива). Лизинг таких продуктов может принимать различные формы, такие как разрешение на воспроизведение, использование в последующих процессах или продуктах, управление предприятием под торговой маркой на условиях франчайзинга и т.д. Настоящие владельцы могут создавать или не создавать данные продукты.

Этот подкласс включает:

лизинг продуктов интеллектуальной собственности (кроме работ, защищенных авторским правом, таких как книги или программное обеспечение)
получение роялти или лицензионной платы за использование: запатентованной продукции, товарных знаков и знаков обслуживания, фирменных наименований, информации о разведке полезных ископаемых и оценке месторождений, договоров (соглашений) франчайзинга

Этот подкласс исключает:

приобретение прав на объекты авторского права и издание (см. разделы 58 и 59)
создание, воспроизведение и распространение произведений, охраняемых авторским правом (книг, программного обеспечения, кинофильмов) (см. разделы 58, 59)
аренду недвижимости (см. 68.20)
лизинг материальных средств (активов) (см. группы 77.1, 77.2, 77.3)

Қазақша

ҚР ЭҚЖЖ 77.4 Тобы - авторлық құқықпен қорғалған жұмыстардан басқа, зияткерлік меншік пен ұқсас өнімдердің лизингі

ҚР ЭҚЖЖ 77.40 Клас. Авторлық құқықпен қорғалған жұмыстардан басқа, зияткерлік меншік пен ұқсас өнімдердің лизингі

ҚР ЭҚЖЖ 77.40.0 Авторлық құқықпен қорғалған жұмыстардан басқа, зияткерлік меншік пен ұқсас өнімдердің лизингі

Осы ішкі класқа өнім иесіне (яғни активті ұстаушыға) зияткерлік меншік пен ұқсас өнімдерге қатысты роялти немесе лицензиялық төленетін оларды пайдалану құқығын беру бойынша қызмет кіреді. Мұндай өнімдердің лизингі ұдайы өндіруге, кейінгі процестерде немесе өнімдерде пайдалануға, франчайзинг шарттарында сауда маркасымен кәсіпорынды басқаруға рұқсат және т.б. сияқты әр түрлі нысандарды қабылдай алады. Нағыз иелері аталған өнімдерді жасауы немесе жасамауы мүмкін.

Бұл ішкі класқа:

зияткерлік меншік өнімдерінің (кітаптар немесе бағдарламалық қамтамасыз ету сияқты авторлық құқықпен қорғалған жұмыстардан басқа) лизингі
патенттелген өнімдерді, тауарлық белгілер мен қызмет көрсету белгілерін, фирмалық атауларын, пайдалы қазбаларды барлау және кен орындарын бағалау туралы ақпаратты, фрэнчайзинг шарттары (келісімдер) пайдаланғаны үшін роялти немесе лицензиялық төлемдерді алу кіреді

Бұл ішкі класқа:

авторлық құықы және шығару объектілеріне құқықтарды сатып алу (58 және 59-бөлімдерді қараңыз)
құру, авторлық құқықпен қорғалған шығармаларды қайта шығару және тарату (кітаптар, бағдарламалық қамтамасыз ету, кинофильмдер) (58, 59-бөлімдерді қараңыз)
жылжымайтын мүлікті жалдау (68.20 қараңыз)
материалдық құралдар (активтер) лизингі кірмейді (77.1, 77.2, 77.3 топтарын қараңыз)

Смежные ОКЭД:

68.2 Аренда и управление собственной или арендуемой недвижимостью
77.1 Аренда и лизинг автомобилей
77.2 Аренда и лизинг предметов личного потребления и бытовых товаров
77.3 Аренда и лизинг прочих машин, оборудования и материальных активов

Полезные ссылки для бизнеса в Казахстане:

Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.

Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос

Часто задаваемые вопросы в категории "Коды ОКЭД"

Можно ли находясь в отпуске написать заявление об увольнении по собственному желанию?

Здравствуйте, работаю воспитателем в детском садике. Хочу уйти в оплачиваемый трудовой отпуск и одновременно написать заявление об увольнении по собственному желанию. Это возможно, или заявление об увольнении я могу написать только по выходу на работу.

Трудовое законодательство не содержит норм, ограничивающих работника в праве на расторжение трудового договора по его инициативе в период нахождения в ежегодном оплачиваемом трудовом отпуске. Так, статьей 56 ТК РК предусмотрено, что работник вправе по сво...
Как начисляется заработная плата при работе по совместительству?

В каком порядке производится начисление заработной платы при совместительстве? Есть ли отличия от заработной платы основных работников в размере и порядке налогообложения?

Совместительство - это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. В практике различают внутреннее и внешнее совместительство. В обоих случаях с работником заключается тр...
Премирование директора ТОО - вправе ли директор ТОО начислять себе премии и другие стимулирующие выплаты?

По отношению к другим работникам товарищества директор выступает в качестве работодателя, при этом, в качестве работодателя директора выступает учредитель (учредители) товарищества.

Руководитель товарищества с ограниченной ответственностью (генеральный директор, директор, управляющий) является его единоличным исполнительным органом или руководителем коллегиального исполнительного органа (правление, дирекция и т.п.). Вместе с тем, рук...
Можно ли отозвать заявление о переводе на другую должность?

Можно ли отозвать заявление о переводе на другую должность после того, как издан приказ о переводе?

Согласно статье 38 Трудового кодекса Республики Казахстан, перевод работника на другую работу (должность) допускается с согласия работника, оформляется внесением соответствующих изменений в трудовой договор и актом работодателя (приказом), за исключением с...