42 ОКЭД РК Гражданское строительство

Последнее обновление: 13.07.2025

Дата публикации: 29.05.2025

663

Коды ОКЭД РК (весь справочник)

Раздел 42 ОКЭД "Гражданское строительство"

Раздел входит в Секцию F - строительство

См. Как правильно выбрать наименование ТОО.

Описание раздела / Бөлім сипаттамасы

42 Гражданское строительство

Данный раздел включает общестроительные работы на объектах гражданского строительства. Включается новое строительство, ремонт, реконструкция (модернизация) и реставрационные работы, возведение завершенных сооружений из готовых конструкций, а также строительство временных сооружений.

Данный раздел включает строительство тяжелых конструкций, таких как автомобильные дороги, улицы, мосты, туннели, железные дороги, взлетно-посадочные полосы, порты и прочие водные сооружения, системы орошения, канализации, промышленные сооружения, трубопроводы и линии электропередач, открытые спортивные сооружения и т.д. Такие работы осуществляются за собственный счет или за вознаграждение либо на договорной основе. Часть работ, а иногда и все работы полностью могут быть выполнены субподрядчиками.

..........................................................

42 Азаматтық құрылыс

Аталған бөлімге азаматтық құрылыс объектілеріндегі жалпы құрылыстық жұмыстар кіреді. Бұған жаңа құрылыс, жөндеу, қайта жаңғырту (модернизация) және реставрациялық жұмыстар, дайын конструкциялардан аяқталған имараттар салу, сондай-ақ уақытша имараттардың құрылысы кіреді.

Бұл бөлімге автомобиль жолдары, көшелер, көпірлер, туннельдер, теміржолдар, ұшу-қону жолақтары, айлақтар мен өзге де су имараттары, суғару жүйелері, кәріздер, өнеркәсіптік имараттар, құбыржолдар мен электртаратқыш желілері, ашық спорттық имараттар және т.б. сияқты ауыр конструкциялар құрылысы кіреді. Мұндай жұмыстар өз есебінен немесе сыйықы үшін немесе шарттық негізінде жүзеге асырылады. Жұмыстардың бір бөлігі, ал кейде барлық жұмысты толығымен қосалқы мердігерлер орындалуы мүмкін.

Код ОКЭД	Наименование группы ОКЭД	Описание группы ОКЭД
42.1.	Строительство автомобильных и железных дорог	Автомобильдік жолдар мен темір жолдар құрылысы
42.2.	Строительство распределительных инженерных сооружений	Үлестіруші инженерлік имараттардың құрылысы
42.9.	Строительство прочих инженерных сооружений	Өзге де инженерлік имараттар құрылысы

Смежные разделы:

41 Строительство зданий
43 Специализированные строительные работы

Полезные ссылки для бизнеса в Казахстане:

Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.

Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос

Часто задаваемые вопросы в категории "Коды ОКЭД"

Премирование директора ТОО - вправе ли директор ТОО начислять себе премии и другие стимулирующие выплаты?

По отношению к другим работникам товарищества директор выступает в качестве работодателя, при этом, в качестве работодателя директора выступает учредитель (учредители) товарищества.

Руководитель товарищества с ограниченной ответственностью (генеральный директор, директор, управляющий) является его единоличным исполнительным органом или руководителем коллегиального исполнительного органа (правление, дирекция и т.п.). Вместе с тем, рук...
Расчет пени за несвоевременную выплату зарабтной платы

Компания несвоевременно выплатила заработную плату работникам. Как правильно расчитать и выплатить пеню?

При задержке оплаты работодатель выплачивает работнику задолженность и пеню за период задержки платежа. Размер пени рассчитывается исходя из 1,25-кратной официальной ставки рефинансирования Национального Банка Республики Казахстан на день исполне...
На чем основывается порядок распределения премии между работниками?

Премия - это один из видов материального поощрения работника. Выплачивается в честь государственных, профессиональных праздников, по итогам деятельности организации за отчетный период (квартал, полугодие, год), за достижение определенных результатов в работе и в целях стимулирования дальнейшего их возрастания.

Премия - это один из видов материального поощрения работника. Выплачивается в честь государственных, профессиональных праздников, по итогам деятельности организации за отчетный период (квартал, полугодие, год), за достижение определенных результатов...
Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК на обращение № 724559 от 31.01.2022 года, касательно продления срока трудового договора, в случае если ни одна из сторон не уведомила о прекращении трудовых отношений - dialog.egov.kz

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК на обращение № 724559 от 31.01.2022 года "Касательно продления срока трудового договора, в случае если ни одна из сторон не уведомила о прекращении трудовых отношений"

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК на обращение № 724559 от 31.01.2022 года "Касательно продления срока трудового договора, в случае если ни одна из сторон не уведомила о прекращении трудовых отношений" Уважаемая Балнур! Согласно пп. 2...