62 ОКЭД РК Компьютерное программирование, консультационные и другие сопутствующие услуги

Последнее обновление: 21.07.2025

Дата публикации: 28.05.2025

1632

Коды ОКЭД РК (весь справочник - оглавление)

Раздел 62 ОКЭД РК "Компьютерное программирование, консультационные и другие сопутствующие услуги"

Раздел входит в секцию Секцию J - Информация и связь

См. Как правильно выбрать наименование ТОО

Описание раздела / Бөлім сипаттамасы

62 Компьютерное программирование, консультационные и другие сопутствующие услуги

Данный раздел включает следующие виды деятельности по предоставлению профессиональных услуг в области информационных технологий: разработка, модификация, тестирование и сопровождение программного обеспечения; планирование и проектирование вычислительных систем, объединяющих компьютерное оборудование, программное обеспечение и коммуникационные технологии; непосредственное управление и эксплуатация вычислительными системами клиентов и (или) средствами обработки данных и прочие профессиональные и технические виды деятельности, связанные с информационными технологиями.

.....................................................................................................................

62 Компьютерлік бағдарламалау, консультациялық және басқа ілеспе көрсетілетін қызметтер

Аталған бөлімге ақпараттық технологиялар саласында мынадай кәсіби қызмет көрсету түрлері: бағдарламалық қаматамсыз етуді әзірлеу, түрлендіру, тестілеу және бағдарламалық қамтамасыз етуді қолдау; компьютерлік жабдықтарды, және коммуникациялық технологияларды біріктіретін есеп жүйелерді жоспарлау және жобалау; ақпараттық технологиялармен байланысты жергілікті басқару және клиенттердің есеп жүйелерін пайдалану және (немесе) деректерді өңдеу және басқа кәсіби және техникалық қызмет түрлері қызметі кіреді.

Группа 62.0 ОКЭД РК. Компьютерное программирование, консультационные и другие сопутствующие услуги

Код ОКЭД	Наименование группы ОКЭД	Описание группы ОКЭД
62.01	Деятельность в области компьютерного программирования ........................... Компьютерлік бағдарламалау саласындағы қызмет	Данный класс включает разработку, модификацию, тестирование, внедрение и сопровождение программного обеспечения, программных продуктов, баз данных, интернет - ресурсов (сайтов), информационных систем; разработку технической документации и проектирование системной архитектуры; управление проектами по созданию и сопровождению интернет - ресурсов (сайтов), программного обеспечения, программных продуктов и информационных систем.
62.02	Консультационные услуги в области информационных технологий ........................... Ақпараттық технологиялар саласындағы консультациялық көрсетілетін қызметтер	Данный класс включает консультационные услуги в области информационных технологий
62.03	Деятельность по управлению компьютерным оборудованием ........................... Компьютерлік жабдықтарды басқару жөніндегі қызмет	Данный класс включает: Системно-техническое обслуживание аппаратно-программных комплексов Деятельность в области монтажа и настройки аппаратно-программных комплексов
62.09	Другие виды деятельности в области информационных технологий и информационных систем ........................... Ақпараттық технолгиялар және ақпараттық жүйелер саласындағы қызметтің басқа да түрлері	Данный класс включает: Деятельность в области кибербезопасности Другие виды деятельности в области информационных технологий

Полезные ссылки для бизнеса в Казахстане:

Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.

Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос

Часто задаваемые вопросы в категории "Коды ОКЭД"

Как начисляется заработная плата при работе по совместительству?

В каком порядке производится начисление заработной платы при совместительстве? Есть ли отличия от заработной платы основных работников в размере и порядке налогообложения?

Совместительство - это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. В практике различают внутреннее и внешнее совместительство. В обоих случаях с работником заключается тр...
Оплата труда по сменному графику в Казахстане - порядок расчета, примеры

Добрый день! Планируем открыть производство. Режим работы сотрудников: день/ночь/отсыпной/выходной. Смена 12 часов с учетом времени отдыха. Начисление заработной платы производится по часовой тарифной ставке, рассчитанной исходя из должностного оклада и месячной нормы рабочего времени.

Перечисленные Вами вопросы регулируются Трудовым кодексом Республики Казахстан. По вопросу продолжительности смен для сменных работников Кодексом допускается сменная работа в случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую про...
Премия больше оклада - законно ли это?

В торговой компании установлены фиксированные должностные оклады в небольшой сумме, в среднем не более 100 тыс. тенге. Помимо должностных окладов работникам выплачиваются ежемесячные премии, так называемые бонусы. Размер бонусов всегда разный, зависит от товарооборота и количества проданного товара работником.

В соответствии со статьями 103 и 107 Трудового кодекса условия оплаты труда, в том числе премирования, определяются работодателем. Размеры окладов, премий и других выплат максимальными или минимальными пределами не ограничиваются, за некоторыми исключениям...
Оплата по договору между юридическими лицами и ИП

Платежи и переводы денег на территории РК осуществляются как с использованием наличных денег, так и без их использования (безналичные платежи). Однако в отношении юридических лиц и ИП имеются определенные ограничения по осуществлению платежей с использованием наличных денег.

В соответствии с действующим законодательством, платеж – исполнение денежного обязательства с использованием наличных денег и (или) платежных инструментов. Платежи и (или) переводы денег на территории Республики Казахстан осуществляются как с исполь...