WhatsApp
Юридический онлайн-сервис
WhatsApp
Главная Контакты
Регистрация Вход

39 ОКЭД РК Ликвидация загрязнений и удаление отходов


Дата публикации: 27.05.2025
715


  Коды ОКЭД РК (весь справочник)
 

Раздел 39 ОКЭД РК "Деятельность по ликвидации загрязнений и прочие услуги в области удаления отходов"

Раздел входит в Секцию Е - водоснабжение; водоотведение; сбор, обработка и удаление отходов, деятельность по ликвидации загрязнений

См. Как правильно выбрать наименование ТОО.

Описание раздела
Данный раздел включает предоставление услуг по ликвидации загрязнений, т.е. очистке загрязненных зданий, земель, почв, поверхностных и подземных вод.
ҚР ЭҚЖЖ 39-бөлімі "Ластануды жою жөніндегі қызмет және қалдықтарды жою саласындағы өзге де көрсетілетін қызметтер"

Аталған бөлім ластануды жою, яғни ғимараттар, жерлер, топырақтар, жер үсті және жер асты суларын тазарту бойынша көрсетілген қызметтерді ұсыну кіреді.

ҚР ЭҚЖЖ 39.0 Ластануды жою жөніндегі қызмет және қалдықтарды жою саласындағы өзге де көрсетілетін қызметтер

39.00 Ластануды жою жөніндегі қызмет және қалдықтарды жою саласындағы өзге де көрсетілетін де қызметтер

39.00.0 Ластануды жою жөніндегі қызмет және қалдықтарды жою саласындағы өзге де көрсетілетін де қызметтер

Бұл ішкі класқа:

  • мысалы механикалық, химиялық немесе биологиялық әдістерді пайдалана отырып, жұмыс орнында, сондай-ақ одан тыс жерлердегі ластанған жерлердегі топырақты және жер асты суларын зарарсыздандыру
  • ядролық қондырғыларды қоса алғанда, өнеркәсіптік объектілерді зарарсыздандыру
  • апаттың нәтижесінде ластанған соң жер үсті суларын залалсыздандыру және тазарту, мысалы, ластағыштарды жинау немесе соған сәйкес химиялық заттарды пайдалану арқылы
  • жағалау аймақтарын қоса алғанда, мұнай құйындыларын және жердегі, жер үсті суларындағы, теңіздер мен мұхиттардағы өзге де ластануларды тазарту
  • асбестті, қорғасын бояуларын және өзге де уытты материалдарды бейтараптау
  • көмір шахталары қызметтерінің салдарларын жою (топырақ шөккеннен кейін пайда болған қыртыстарды, көлдерді, батпақтарды жою) бойынша жұмыстар
  • ластанумен күресудің  өзге де арнайы шаралары кіреді

Бұл ішкі класқа:

  • ауыл шаруашылығында өсімдіктерді зиянкестерден қорғау (01.61.1 қараңыз)
  • сумен жабдықтау үшін суды тазарту (36.00.0 қараңыз)
  • қауіпсіз қалдықтарды өңдеу және жою (38.21.0 қараңыз)
  • қауіпті қалдықтарды өңдеу және жою (38.22.0 қараңыз)
  • көшелерді сыпыру және су себу кірмейді (81.29.0 қараңыз)
 

39.0 ОКЭД РК. Деятельность по ликвидации загрязнений и прочие услуги в области удаления отходов

39.00 Деятельность по ликвидации загрязнений и прочие услуги в области удаления отходов

39.00.0 Деятельность по ликвидации загрязнений и прочие услуги в области удаления отходов

Этот подкласс включает:

  • обеззараживание почв и подземных вод на месте загрязнения, как на месте работ, так и за их пределами, с использованием, например, механических, химических или биологических методов
  • обеззараживание промышленных объектов, включая  ядерные установки
  • обеззараживание и очистку поверхностных вод, явившихся следствием аварий, например, посредством сбора загрязнителей или использования химических средств
  • очистку разливов нефти и прочих загрязнений на земле, поверхностных водах, в океане и морях, включая прибрежную зону 
  • нейтрализацию асбеста, свинцовых красок и прочих токсичных материалов
  • работы по ликвидации последствий деятельности угольных шахт (ликвидация впадин, озер, болот после оседания почвы и др.)
  • прочие специализированные виды борьбы с загрязнением

Этот подкласс исключает:

  • защиту растений от вредителей в сельском хозяйстве (см. 01.61.1)
  • очистку воды для водоснабжения (см. 36.00.0)
  • обработку и удаление неопасных отходов (см. 38.21.0)
  • обработку и удаление опасных отходов (см. 38.22.0)
  • подметание и полив улиц (см. 81.29.0)
 

Полезные ссылки для бизнеса в Казахстане:

 


Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.



Получите развернутый ответ на Ваш вопрос в короткие сроки

Задайте интересующий Вас вопрос и получите консультации профессиональных юристов

Задать вопрос
Часто задаваемые вопросы в категории "Коды ОКЭД"
  • Как начисляется заработная плата при работе по совместительству?
    В каком порядке производится начисление заработной платы при совместительстве? Есть ли отличия от заработной платы основных работников в размере и порядке налогообложения?
    Совместительство - это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. В практике различают внутреннее и внешнее совместительство. В обоих случаях с работником заключается тр...
  • Законно ли лишение премии в честь праздника?
    Здравствуйте! Я являюсь старшим смены. Один из моих подчиненных во время рабочего дня покинул пост и совершил кражу. В связи с этим происшествием руководство хочет лишить меня премии в честь профессионального праздника. Требуют чтоб я добровольно написал заявление об отказе от премии. Имеют ли права лишить меня премии, если на момент ее начисления выговоров не было?
    В соответствии с действующим Трудовым законодательством, премирование работников является правом, а не обязанностью работодателя, условия назначения премий определяются внутренними нормативными актами работодателя. Статья 107 ТК РК: «Для усиления п...
  • Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК на обращение № 724559 от 31.01.2022 года, касательно продления срока трудового договора, в случае если ни одна из сторон не уведомила о прекращении трудовых отношений - dialog.egov.kz
    Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК на обращение № 724559 от 31.01.2022 года "Касательно продления срока трудового договора, в случае если ни одна из сторон не уведомила о прекращении трудовых отношений"
    Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК на обращение № 724559 от 31.01.2022 года "Касательно продления срока трудового договора, в случае если ни одна из сторон не уведомила о прекращении трудовых отношений" Уважаемая Балнур! Согласно пп. 2...
  • Правомерна ли выплата заработной платы менее МЗП?
    Водитель школьного автобуса получает 40 000 тенге по причине высчета с него простоя на время каникул, что является ниже размера минимальной заработной платы, законно ли это?
    По вопросу удержаний: Удержания из заработной в данном случае незаконны. В соответствии со ст. 115 Трудового кодекса РК, удержания по инициативе работодателя возможны в следующих случаях: для погашения неизрасходованных и своевременно не возвращенных...
Полезные статьи

Telegram-канал Pravosite.kz

Актуальные вопросы корпоративного и трудового права.

Подписаться на канал