Документы - Страница 11

Образец (форма) трудового договора для работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Применим для оформления трудовых отношений с руководящими работниками, специалистами и другими служащими. Форма занятости - основное место работы. Условия оплаты труда - повременная форма оплаты труда + альтернативные версии. Язык: трудовой договор на казахском и русском языках. Приложение: подробная инструкция по заполнению.

Скачать образец трудового договора, применимого для оформления трудовых отношений с руководящими работниками (начальниками отделов, секторов и т.д.), специалистами (бухгалтерами, юристами, менеджерами) и другими служащими. Условия оплаты труда - согласно установленному должностному окладу с применением стимулирующего компонента в виде ежемесячных премий (повременно-премиальная форма оплаты труда). Язык: трудовой договор на казахском и русском языках. Форма предусматривает как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя.

Скачать образец трудового договора на государственном и русском языках. Применим в отношении работников категории "рабочие", работающих в организации по основному месту работы. Предусматривает как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя. Форма оплаты труда - повременная.

Скачать актуальную версию трудового договора на казахском и русском языках. Применим для оформления трудовых отношений с работниками, относящимися к категории "рабочие" (дворник, уборщик, слесарь, сантехник, плотник, водитель и другие) работающими в организации по основному месту работу. Условия оплаты труда - согласно установленному должностному окладу с применением стимулирующего компонента в виде ежемесячных премий (повременно-премиальная форма оплаты труда). Предусматривает как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные условия, обеспечивающие защиту интересов работодателя.

Скачать расширенную версию трудового договора на казахском и русском языках. Применим для оформления трудовых отношений с руководящими работниками, специалистами и другими служащими. При разработке учтена судебная практика РК по трудовым спорам и предусмотрены дополнительные условия, позволяющие работодателю максимально защитить свои интересы и предотвратить возможные конфликтные ситуации с работниками.

Скачать образец трудового договора о работе по совместительству на казахском и русском языках. Применим для оформления трудовых отношений с руководящими работниками (начальниками секторов, отделений и других структурных подразделений), специалистами (менеджерами, HR-менеджерами, маркетологами, переводчиками) и другими служащими. Предусматривает как основные условия трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством, так и дополнительные, обеспечивающие защиту интересов работодателя.

Скачать образец трудового договора о работе по совместительству на казахском и русском языках. Применим для оформления трудовых отношений с руководящими работниками, специалистами и другими служащими. Условия оплаты труда - согласно установленному должностному окладу (повременная форма оплаты труда).

Скачать расширенную версию договора уступки требования по обязательству, вытекающему из договора. Рекомендуется для использования в качестве типовой формы, если Вам необходимо задокументировать уступку права (требования) третьему лицу на возмездной основе.

Образец договора уступки требования по обязательству, вытекающему из договора. Рекомендуется для использования в качестве типовой формы, если Вам необходимо задокументировать уступку права (требования) третьему лицу в счет погашения имеющейся перед ним задолженности.

Скачать шаблон трехстороннего договора перевода долга между юридическими лицами. В отношении условий оплаты долга новым должником кредитору предусмотрены альтернативные варианты (в том числе оплата по графику). В отношении условий о встречном предоставлении первоначального должника новому должнику также предусмотрены альтернативные варианты, такие как: поставка товара, оказание услуг и другие.

Скачать образец договора цессии, предусматривающий основные условия уступки права (требования). Применим в случаях, если организация имеет дебиторскую задолженность, вытекающую из договорных обязательств (например из договора поставки, подряда, оказания услуг и т.д.) или намерена на возмездной основе передать третьему лицу право на получение от должника исполнения денежного обязательства (например, суммы денег за поставленный товар и т.д.).

Скачать форму согласия на перевод долга (приложение к договору перевода долга).